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金子コード株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 押出/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月20日
福利厚生:
残業、有給は自己管理なので、有給は取りやすいです。また、時間帯有給というものがあり、1時間単位で取れるので、通院等には便利です。

オフィス環境:
事務所が狭いです。
建屋は、とても古いですが、中身は綺麗です。しかし、働いてる人数からいえば、狭く感じてしまいます。
駐車場は、年数が経たなければ、会社内に停められないので、雨の日が辛いです。また、ほとんどの駐車場が、砂利なので、雨の日はぬかるんでいて、靴、車が汚れます。

回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メディカル/

3.2
口コミ投稿日:2022年11月20日
成長・キャリア開発:業務に必要な資格は取らせてくれます。外部講師を招いてセミナー
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回答者: 女性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月06日
勤務時間・休日休暇:土日出勤はほぼなく、有給も取りやすい。特に申請などもなく上司
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メディカル部

2.7
口コミ投稿日:2021年11月19日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほとんどない(時期によっては土曜日のみあり)が、日
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メディカル部

2.7
口コミ投稿日:2021年11月19日
事業の強み:特にない。事業の弱み:平均年齢がかなり低いため、将来的にかなり不安。
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口コミ投稿日:2022年06月01日

回答者: 女性/ 現場/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 16万円 2万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:残業代もしっかり出る。給料は良い方だが、高卒と大卒でもらえる額が違うの
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月12日
成長・キャリア開発:社内の環境に適応できればどこ行っても通用するメンタルを身につ
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回答者: 女性/ 現場/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月01日
勤務時間・休日休暇:定時で帰る人もいるが、現場によって残業時間が全く違う。土日休
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月04日
事業展望:リーダー格の人や技術を持った人を大切にしないためどんどん退職していって
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回答者: 男性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ メディカル/ 新卒

2.9
口コミ投稿日:2021年09月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間・休日出勤基本は土日休み。土日でも電線部の工場勤務の
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回答者: 男性/ 押出/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の面接では残業月平均20時間と言っていたの
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月12日
事業の強み:今後も需要のある業界なので仕事が無くなる事はない。事業の弱み:業界内
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回答者: 男性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ メディカル/ 新卒

2.9
口コミ投稿日:2021年09月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業の仕事を行えると思ったが、現場での加工がメイ
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回答者: 女性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月06日
福利厚生:住宅補助以外はある程度きちんとそろっている。通勤手当は全額支給され、世
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回答者: 女性/ 現場/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月01日
福利厚生:社会保険、労災、育休、退職金(3年勤務)などと揃っている。オフィス環境
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口コミ投稿日:2023年02月06日

回答者: 女性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
376万円 23万円 3万円 94万円
年収 376万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 94万円
給与制度:年2回面談がある。賞与は業績が安定していれば4〜5ヶ月分ほどでる。面談
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メディカル/

3.2
口コミ投稿日:2022年11月20日
女性の働きやすさ:産休育休明けて働いてる方は役職者がおおいイメージがあります。家
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回答者: 女性/ 提供業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 経営管理部

2.0
口コミ投稿日:2021年07月07日
福利厚生:本社、事業所、営業所で福利厚生の充実度が違う。事業所は人事統括部が面倒
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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ メディカル/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 16万円 4万円 70万円
年収 330万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
給与制度:ボーナスは年4から5ヶ月程は貰えます。残業代も申請分はしっかり貰えます
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
女性の働きやすさ:3つの事業を行っているが、メディカル部では女性が多く、働きやす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
勤務時間・休日休暇:基本は土日休み。土日でも電線部の工場勤務の人は、出勤があるこ
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月24日
事業の強み:特にありません。事業の弱み:新規商品の開発ができません。事業展望:メ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メディカル部

2.3
口コミ投稿日:2020年10月11日
事業の弱み:基盤がしっかりしておらず、若手ばかりなので知識・技術を持った人が少な
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口コミ投稿日:2020年11月24日

回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は目標管理(半期ごと目標を設定し、達成度を評価する)によって大きく
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口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 女性/ 品証/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:毎月の給料は自分自身の成長の度合いによって異なる評価制度:東京ではなく
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回答者: 女性/ 品証/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月03日
福利厚生:退職金はとても少ないです。オフィス環境:食堂がとても綺麗なのはありがた
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メディカル部

2.7
口コミ投稿日:2021年11月19日
成長・キャリア開発:若いうちから多くのことを経験できるため、若手にとっては成長に
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回答者: 男性/ 開発加工/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メディカル

3.6
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:基本土日休み、長期休みもしっかりありました就業時間には厳しく
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メディカル部

2.3
口コミ投稿日:2020年10月11日
成長・キャリア開発:上司に相談すれば外部講習に参加できる。男性だと最初の数年は製
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メディカル部

2.3
口コミ投稿日:2020年10月11日
福利厚生:福利厚生施設でホテルを利用できる。退職金、産休育休あり。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間はあまりしない会社と聞かされていたがいざ
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月24日
企業カルチャー・社風:上司に気に入られなければつらいです。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月12日
女性の働きやすさ:女性は男性よりも比較的優遇されており仕事はしやすいかと思います
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回答者: 男性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ メディカル/ 新卒

2.9
口コミ投稿日:2021年09月17日
働きがい:1つの製品が完成したとき。1から手作業で行っているため、手間がかかる。
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メディカル部

2.3
口コミ投稿日:2020年10月11日
勤務時間・休日休暇:大卒新卒・中途でも夜勤をする場合もある。残業は場所によって差
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