3.6

口コミ220件
年収・給与13件
求人0件
フォロー数56人

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口コミ(220件)

年収・給与(13件)

女性の口コミ(76件)

求人情報(0件)

株式会社生活の木の平均年収は352万円、年収範囲は160～850万円です（18人の正社員の回答）。

株式会社生活の木で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを13件掲載中。

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株式会社生活の木の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
352万円	160~850万円	18人

（平均年齢33.9歳）

回答者の平均年収	352万円
回答者の年収範囲	160~850万円
回答者数	18人

（平均年齢33.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	450万円（平均年齢32.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	850万円（平均年齢48.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	313万円（平均年齢32.1歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	200万円（平均年齢45.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	450万円（平均年齢36.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
30~34歳	319万円	450万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社生活の木の口コミを探す

回答者：男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年04月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	--万円	--万円	--万円

年収	270万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:
昇給に関しては、上司との人間関係が大きく影響すると考えられます。
賞与に関しては業績賞与なので、出る時もあれば出ない時もあります。
あまり期待はできないです。

評価制度:
人事評価の内容が細かく明記されているので、どのようなスキルを身に付ければいいかはわかりやすいかと思います。
実力があっても上司との人間関係で大きく評価に影響するのでその時の運しだいでもあります。

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回答者：女性/ ショップスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 専門店本部

3.3

口コミ投稿日：2022年05月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	22万円	0万円	6万円

年収	270万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	6万円

給与制度:昇給は在籍に沿って。よほどのことがない限りは順当に上がっていく。3年勤

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回答者：男性/ 販売店/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
217万円	18万円	1万円	0万円

年収	217万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年二回の考察によって、階級が上がり、給与も増える。ある程度登ると、店長

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 専門店本部

2.7

口コミ投稿日：2022年04月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	18万円	10万円	0万円

年収	230万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年二回の考課があり、定められた項目をクリアできていれば、少しずつ昇給す

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	--万円	--万円	--万円

年収	270万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は通常の販売に比べると少なく、賞与も業績賞与のため年度の売上によっ

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
210万円	17万円	0万円	0万円

年収	210万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与給付は会社業績で決まります。年に１度の決算期に利益が出たときのみの

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年06月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:半年に1回店長との対話があり、半年間の取り組みに対する自己評価や店長か

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：莫大な売り上げが認められると簡単な手当てが出るみたいです。ですが金額も

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは年一回。無い年もあれば、かなり少ない年も。結局保険は引かれる

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】店長によって評価基準が異なるかもしれませんが、勤続年

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 専門店

2.9

口コミ投稿日：2022年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	15万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は、人事考課を使って店長が判定します。特に問題がなければ、年に一度

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列ちゃんと仕事をしている人を評価しない。入社した順に給料が決まっ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2016年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上司によって評価基準が異なるため、場合によっては出世が難しくなり、給与

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回答者：女性/ 接客　販売/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売員

4.3

口コミ投稿日：2022年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
160万円	13万円	0万円	40万円

年収	160万円
月給（総額）	13万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は見込めない評価制度:店長クラスには早く昇進で

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回答者：女性/ 販売価格/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 百貨店/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:契約社員はぼ-なすがない。評価制度

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2019年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：準社員なので、かなり低い。ボーナスはないが、9月に決算賞与がある時も。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は改定されましたが、諸々引かれると手取り14万くらい。賞与は店長

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2020年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
168万円	--万円	--万円	--万円

年収	168万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的に残業はしませんでしたが、残業した場合は残業代はちゃんと出してく

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：1分単位でお給料がでていたが、2018年9月から15分単位に変更になっ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業が1分単位で出ること。社割で買い物ができること。アロマやハーブに詳

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2021年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
150万円	12万円	0万円	0万円

年収	150万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:　残業に関しては比較的厳しく、残業代も1分単位で出た。　昇給はなかなか

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
190万円	11万円	0万円	3万円

年収	190万円
月給（総額）	11万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

評価制度:地方の店舗だったため、都市部とは時給も異なり、評価制度はあるものの活用

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：契約社員の場合、インセンティブではないので、一定の基本給が貰えます。2

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業がない。あってもちゃんと残業代がある。休憩時間が流動的に取らせてく

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
120万円	0万円	0万円	0万円

年収	120万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:準社員なので低いです、社員は店長たけで他に社員はいませんでした。最低賃

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.3

口コミ投稿日：2022年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	8万円	0万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賃金が安くて生活できないと思います。評価制度:期

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

1.9

口コミ投稿日：2023年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
180万円	11万円	0万円	45万円

年収	180万円
月給（総額）	11万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	45万円

給与制度:店長・マネージャーが評価をしてくれますが、時給アップの幅は少なかったよ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時給制でなかなか社員になれない。一人暮らしの人には正直言って厳しい。ボ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：定期的に評判はありますが、販売員は日々頑張り売り上げを上げ貢献していて

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2023年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	0万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:店舗販売員の場合、給与体系は通常時給制だが、店長になると月給制の契約社

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社生活の木の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年07月20日

福利厚生:中途採用では退職金などはなく、住宅補助なども特にない。自身の居住地から

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月12日

福利厚生:５年間勤務していたので、退職金を給与約１ヶ月分いただきました。店長クラ

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会社名	株式会社生活の木
業界	流通・小売（ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局）
URL	http://www.treeoflife.co.jp/
所在地	東京都渋谷区神宮前６丁目３－８

従業員数	710名
設立年	1967年
資本金	10百万円
代表者	重永忠
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社生活の木の平均年収は352万円、年収範囲は160～850万円です（18人の正社員の回答）。

株式会社生活の木で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを13件掲載中。

1		株式会社ハウスオブローゼ 3.6 口コミ(611件)
2		株式会社コスモス薬品 3.5 口コミ(3229件)
3		ウエルシア薬局株式会社 3.3 口コミ(3595件)
4		株式会社ファンケル 3.3 口コミ(1895件)
5		日本調剤株式会社 3.3 口コミ(1063件)

(3.2)	株式会社スギ薬局口コミ(3456件) 平均年収（正社員） 418 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:基本給は勤続してもほぼ変わらない。賞与額は良い方だと思う。... (続きを見る)

(2.8)	株式会社クスリのアオキ口コミ(2743件) 平均年収（正社員） 362 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売員 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:手当は夜勤手当などがある。登録販売者手当もある。... (続きを見る)

(3.0)	株式会社サンドラッグ口コミ(2295件) 平均年収（正社員） 431 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 店舗運営 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:手当が多い。生活する分には困らないくらいの額はもらえる印象。... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ディーエイチシー（DHC）口コミ(2286件) 平均年収（正社員） 388 万円残業時間（月間） 18 時間
社員口コミ回答者：女性 / 地域限定正社員 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給料は学歴問わず、25万スタート。ただ、昇給や賞与はあまり期... (続きを見る)

(2.8)	株式会社富士薬品口コミ(2106件) 平均年収（正社員） 420 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:給与は初任給から非常に多い感触でした。営業によるインセンティ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アインファーマシーズ口コミ(1896件) 平均年収（正社員） 354 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：女性 / 医療事務 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:事務はそんなに給料は高くない。都市手当はある。評価制度:事務... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ココカラファインヘルスケア口コミ(1892件) 平均年収（正社員） 407 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:調剤事務にしては給料は高い方だと思います。その分仕事量は多い... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ツルハ口コミ(1846件) 平均年収（正社員） 428 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / バイト / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:販売登録者の資格を持っていれば給料が上がります。試験を受験を... (続きを見る)

(3.0)	ゲンキー株式会社口コミ(1470件) 平均年収（正社員） 346 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：女性 / チーフ / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与は同じような職種と比べたら比較的いいのではないかと思う。... (続きを見る)

(3.3)	株式会社クリエイトエス・ディー口コミ(1421件) 平均年収（正社員） 421 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 薬剤師 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:年収は横ばい。住民税の支払いもなかった一年目がいちばんもらっ... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	450万円（平均年齢32.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	850万円（平均年齢48.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	313万円（平均年齢32.1歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	200万円（平均年齢45.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	450万円（平均年齢36.0歳）

株式会社生活の木の年収・給与

株式会社生活の木の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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