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株式会社サイバーエージェントの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】何かしらに活かせるスキルが身につ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】特にないです。勉強会はたまにありり
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導について】多くないです。営業やってたか頃は逆算を徹底
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】新しい分野なので、業界のトップを狙いや
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【競合に比べて優れている点】グループにも色んな会社があり、ノウハウ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】積極的だとは思いません。 忙しくので、そのよ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】人材を大事にし、教育すること
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:常に新しい分野に踏み込んでいるので、常に進化している感じです。小
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:「社内報」「飲み会」「部活」「ブログ」「エニアグラム」「トピ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:非常にインターネット事業のレベルは高く様々なスキルの身に付く職場で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:様々な会社と繋がりを持つことができ、業界の内情を知ることが出
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:Web業界の最大手という事もあり、技術も最先端で、非常に仕事のやりがい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:社員は優秀な方が多く皆モチベーションも高いため、やる気をもって仕事に打
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブはかなりいいほう。ボーナスにおいても若いわりには多いと思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:事業に対する新しい展開は相当早い。そのための人材リソースの確保か
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:営業は数字を出すことが全て。数字を出すためには行動量も増やす
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:サイトをリニューアルしても1週間もたたずに、感覚的な指示をする社長命令
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:若い人を抜擢の元、経験のない新入社員が社長になったり、役職を与えられ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:。月給30万円の年俸制だがタイムカードなし、残業手当、休日出
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:指導もなく任されるので責任感を感じて頑張ったが、効率的なやり
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:何でも手を広げて数撃てば当たるという感じなので将来性があるかは不
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:成績上げた分だけ、インセンティブがでます。ただし営業成績はビリまで常に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:私がいた当時は、他の代理店から来た人の離職は多かったです。そのかわ
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回答者: 男性/ カスタマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 新規事業部

4.3
口コミ投稿日:2023年11月07日
勤務時間・休日休暇:シフト希望がききやすく、かなりワークライフバランスが整ってい
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより自由で息苦しさの対称にある会社だな
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回答者: 男性/ カスタマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 新規事業部

4.3
口コミ投稿日:2023年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給に加え、売上によってインセンティブが付きます。評価制度:派遣社員
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回答者: 男性/ カスタマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 新規事業部

4.3
口コミ投稿日:2023年11月07日
福利厚生:これも派遣の為無し。オフィス環境:リモートワーク
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回答者: 男性/ カスタマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 新規事業部

4.3
口コミ投稿日:2023年04月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと殺伐としてそうかイメージでしたが、全然そん
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月29日
女性の働きやすさ:男女関係なく評価され昇進でき、育休・産休・生理休暇が取りやすい
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回答者: 男性/ カスタマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 新規事業部

4.3
口コミ投稿日:2023年04月17日
福利厚生:在宅補助などはないです。通勤手当はあり。退職金
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回答者: 男性/ カスタマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 新規事業部

4.3
口コミ投稿日:2023年11月07日
女性の働きやすさ:男性社員のみの配属先だったため
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ メディア事業本部

4.6
口コミ投稿日:2023年05月11日
企業カルチャー・社風:風通しはよく社員同士はみんな仲が良く働きやす環境です。チー
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回答者: 女性/ 広告/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年11月04日
福利厚生:とても充実していましたね。交通費も全額支給でしたし、アルバイトでもイン
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ メディア事業本部

4.6
口コミ投稿日:2023年05月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長めでした。場所やミッションにもよりますが、在籍時
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回答者: 女性/ 広告/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年11月04日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制でした。休日出勤する分、平日休みだったり午
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