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株式会社東急ハンズのその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:商品管理で伝票と照らし合わせながら検品する作業だったのだが、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:採用直後4日間にわたって本社で研修があり、マニュアル資料に基づいて接
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2020年10月25日
組織体制・コミュニケーション:報連相はちゃんとしてたよ、和気あいあいとしてて楽し
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2020年10月25日
女性の働きやすさ:だいたいが女性で男性は一割ぐらいだったよ、重たい仕事もそんな無
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2020年10月25日
成長・キャリア開発:厳しかったから成長できるなとは感じましたよ、女性が大半でアメ
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2020年10月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特に気にするほどはないかな、相談結果は
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:この会社の魅力は福利厚生だと思います。自分は、アルバイトとして勤務して
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:同業他社にも似たような会社はありますが、それぞれの会社がうまく差
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:キャンペーン期間中など、お客が多く来店される時はやはりスピー
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:時にさまざまなフロアで業務をする事になるので、商品知識などを覚える大変
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:取り扱う品目は非常に多岐にわたる。一般的にはファンシーショップ・バ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:たくさんのメディアを使ってセールの宣伝をしていましたが、想像してい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:レジの補助のバイトをしていました。 たまたまだと思いますが、理不尽なこと
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:住まいと生活に関連する商品を多く取り扱う、市街地立地型のホーム
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:常な新しい商品知識が学べ、チーム内での情報交換なども盛んだが
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:お店の規模や、本社勤務か店頭勤務にもよるとおもうが、仕事量の割に給料は
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【成長が待遇に反映をされているか】正社員・契約社員になると違ってくると
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事のやりがい・厳しさ】これからがあるという気持ちがどこかにあったと
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰にどんなことで役立っているか】職場の関係が良いので、自然に相手に対
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員とプライベートの両立】一応出勤時間が決まっていたので、両立は個別
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】作業場のすぐそばでお客さんを相手にし
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】一人一人、自分に合ってると思って
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】毎日注文が次々と来ているので
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】通販の割合が増えてきましたが、技術を持った
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社で成長できる人】未だ、社会人として企業などに勤めていな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】各々が尊重し合ってる場なので、コミュ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】夏の暑い時期に、体力を使う業務を行い、一
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内コミュニケーションについて】全ての人と挨拶をしますし、日常話をま
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【周りからのサポート】分からないと話すと、相手の立場をふまえ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】一人一人を大切にしている職場で、学校のク
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】ものすごく商品が多数集まっているし、実際に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事上での達成感】暑い時に業務を行い、仕事を終えた時は、気分的に達成
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