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株式会社小田急トラベルの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
中途入社

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月21日
組織体制・企業カルチャーの満足点:年功序列なので上の人に従うだけ。組織体制・企業
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月12日
企業カルチャー・社風:社長が気さくで人事の方も話しやすい役職のある方は男性が多く
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも年功序列。年数経てばよっぽどのことがない限り役
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月25日
企業カルチャー・社風:基本的には年功序列。柔軟性がない。誰かがやってくれるだろう
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月03日
組織体制・コミュニケーション:他店舗との関わりや本社との関わりは全然なく、社員同
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回答者: 女性/ 営業員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
組織体制・コミュニケーション:フレンドリーで優しい方が多かったです。社員間の仲は
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回答者: 男性/ 営業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月14日
組織体制・コミュニケーション:店舗にもよりますがとてもフレンドリーな職場環境だと
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月09日
組織体制・コミュニケーション:社員同士が仲良く、休日にお出かけしたり、旅行へ行っ
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