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株式会社エフ・ディ・シィ・プロダクツの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
その他
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月19日
企業カルチャー・社風:
トップダウンな風潮がありましたが、社風を改善させる動きがあり以前より、より良くなっていますし意見を聞いてくれる環境にどんどん変化していますが、まだまだ部署により温度感は違います。

組織体制・コミュニケーション:
同じ課内でのコミュニケーションはよく取れています。フロアごとに違いはあるようです。上司ともはなしやすい環境作りをしています。

回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月15日
企業カルチャー・社風:穏やかな社風。真面目な人が多いので、ルールはきっちりしてい
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回答者: 女性/ 運営管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月29日
企業カルチャー・社風:年功序列なので、下のスタッフがあまり意見を言えてないきがし
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回答者: 女性/ プロモーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2021年11月21日
企業カルチャー・社風:扱う製品上、清潔感、正統派感があります。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月08日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は悪くはないが、他部署との交流はあまり
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回答者: 女性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は部署によると言える。上司との話やすさ
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回答者: 男性/ EC領域/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ EC営業部

3.5
口コミ投稿日:2023年08月31日
企業カルチャー・社風:信頼できる上司が多く、挑戦させてくれ
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月18日
企業カルチャー・社風:アパレル業界であるが、代表的な昭和の古い企業体質。企業戦略
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月04日
企業カルチャー・社風:新しい考え、提案はまず通らない、慎重な会社でした。様々な提
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
企業文化・社風・組織体制:組合もあり、コンプライアンス、制度などしっかりしていま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
企業文化・社風・組織体制:慎重に判断する一面、チャレンジすることや今までにない内
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月01日
企業文化・社風・組織体制:どの人も物腰が柔らかく、人当たりがいい。激しく叱責した
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月30日
企業カルチャー・社風:お給料が上がらなくても穏やかに働きたい人には合っている会社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年09月07日
企業文化・社風・組織体制:利益を追求するあまり、全てが無難な商品しか作れない体質
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2020年12月24日
企業カルチャー・社風:宝飾業界の中では安定した会社なので同業他社から中途で入社し
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