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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：家電販売をするうえで、多くのお客様を接客します。その上で、接客マナーや商品知識が自然と身についていきます。また、店舗のスタッフとのコミュニケーションが必要になっていきますので、コミュニケーション能力も身につきます。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：人間の上下関係や忙しいとき、そしてお客様のクレーム対応など大変な面も多
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【女性の活躍度】実績重視される職場ですから、実績+適性が一定の基準を満
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【業務時間削減の取り組み】基本的に残業なしの方向なので、一日でいくらと
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【社員交流のための制度】会議以外には特にないです。各セクションリーダー
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【教育・研修について】新人研修、新規事業研修、現場実地研修、事業用個
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スリープロマーケティング株式会社のカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

スリープロマーケティング株式会社の回答者別口コミ（1人）

  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
3.6 最新の回答：2015年08月01日
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