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株式会社ベンチャーバンクの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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回答なし

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月07日
事業の弱み:社員が長く働ける環境づくり。若いうちはバリバリやっていけると思う。育
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月05日
事業展望:色々な事業部があるので、色んなことにチャレンジは出来ると思います。ただ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月18日
会社の安定性:事業部でかなり差がある。。本当に入ってから実感しました。退職金もな
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回答者: 男性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月13日
事業の弱み:会社というよりも、業界としてマンツーマンビジネスなので、大きな収益に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
仕事内容:【個人の裁量】施設長になれば個人の裁量で目標設定を行い運営することが、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
仕事内容:【個人の裁量】施設長以下のスタッフは基本トップダウンで仕事を行うので個
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:忙しい人と暇な人の差が激しい。暇な人は、暇を潰さないといけないほど時間
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月30日
仕事内容:現場スタッフはお客様と直接関わるので、サービスを提供して直接お礼を言っ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
仕事内容:介護予防事業部では歩ける喜びをコンセプトに介護保険をもっている方を対象
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
仕事内容:【他部署との関わり】社用携帯を貸与していただけるので他施設のスタッフと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
仕事内容:施設長、運営スタッフ、インストラクターで形成さらておりご高齢者様に運動
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:毎朝、業務の共有があるため誰が何をしているのかは、わかりやすい状態にあ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
仕事内容:【他部署との関わり】基本的には施設ごとのチームで仕事を行なっており、施
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
仕事内容:自己中心的な人は向かない。。ダイレクトに反応がかえってくるので要注意し
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
成長性・将来性:インキュベーションカンパニーとして成長はしていると思います。どん
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
雇用の安定性:若いスタッフが多く活気はあると思います。キャリアアップ制度もあり、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
事業での社会貢献:高齢化社会のなかでとてもニーズのある仕事で世間からもご家族から
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
新規事業への取り組み:会社としては新規事業をどんどん出していく方針がありビズコン
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
仕事内容:お客様に対してマンツーマンで接していくお仕事なのでとくにコミュニケーシ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
会社の安定性:会長の考え方ややり方に関してはほとんどの社員が賛同していると思いま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
成長性・将来性:新しい事業をどんどん出す反面、撤退も非常に多いです。介護予防事業
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
仕事内容:ご利用者様に元気になって頂いて実感していただけることが多いので感謝され
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
会社の安定性:ベンチャー企業なので様々な事業がありますが流行りの物が多いのでブー
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
新規事業への取り組み:総合職以外のスタッフは新規事業へは全くたずさわれません。総
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:毎日2本から3本のレッスンを行い、そこからフロント業務や清掃などを行う
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月13日
事業での社会貢献:ホットヨガをここまで有名にしたのはラバだと思います。ホットヨガ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年02月06日
事業での社会貢献:様々な事に挑戦している点、日本のフィットネス業界のうちベンチャ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
雇用の安定性:あまり社会経験がなく、他を知らない人は感動や刺激が得られるようで、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年02月17日
成長性・将来性:専門職なので、それになるために研修を月に何回も行います。大変なこ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年10月21日
成長性・将来性:会社自体には将来性があるとおもいます。ただ、何かのきっかけ(大き
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年03月05日
事業での社会貢献:マッサージなので疲れてる人を癒していると思う。体の健康を考えて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:本部の入れ替わりが激しく方針もその都度変わります。 本部の体制が整
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長はかなりユニーク。独自の世界観価値観がある。それが企業の成長に繋
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】会社としては高いと思うが、自分の事
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】新しいことを発展していけ
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