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回答者別の社員口コミ(株式会社デジタルハーツ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2018年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2018年時点)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年06月20日
仕事内容:【個人の裁量】対クライアントであれば、信頼関係が築けていれば、思えば何
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年06月20日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案は自由であり、敷居は低いが社全体
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年06月20日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】対クライアントであれば、信頼関係が築
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年06月20日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】相談をしたからと言って、何か責任とってくれた
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年06月20日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】部長クラスであれば、気軽に話すことができる環
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年06月20日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】昇進や管理職につくのがキャ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年06月20日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】なにをもってキャリアという
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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口コミ投稿日:2018年06月20日
働きがい:【目標の決め方】範囲気を通して目標を決めてその達成度を上司に提出する形
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3.2
口コミ投稿日:2018年06月20日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】正社員としては自ら経験もしくは学ぶ機会
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年06月20日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】リーダー研修などを始めていることもあり
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
社内制度:いろいろと変動しているよですが、一本の道筋というより五里霧中という感じ
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3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:非正規の方たちには、段階によてって研修などが確立されつつありますが全
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】請負という業態なので、製品のリリーススケ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】労務管理はされているようで、70時間ぐら
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:社全体で福利厚生を作り上げていくというは感じられません。非正規の方は福
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3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:本社からの指示は特になくLab.ごとにいろいろ考えているようで自由度が
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:設立から年月が経っているLab.だとかなり年季が入っている施設及び
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:新設のLab.は設備や休憩室の奇麗さなどはとても快適です。業務で使
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株式会社デジタルハーツの回答者別口コミ (208人)

  • 技術社員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.1
最新の回答:2021年01月31日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
3.2
最新の回答:2019年08月05日
  • テストプレイヤー アルバイト・パート/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.7
最新の回答:2021年12月03日
  • 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.7
最新の回答:2021年06月22日
  • テストエンジニア アルバイト・パート/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年05月24日
  • テスター 契約社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.3
最新の回答:2021年04月04日
  • デバッグ アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.9
最新の回答:2023年03月20日
  • スポット アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.4
最新の回答:2023年09月16日
  • テスター アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年12月13日
  • QAエンジニア 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年12月17日
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