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小泉機器工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。小泉機器工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを164件掲載中。ライトハウスは、小泉機器工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2024年01月10日

企業カルチャー・社風:
配属先にもよりますが、基本的には人を大切にする社風が根付いています。新人でも分からないことは何度でも聞ける雰囲気があり、上司や先輩社員も丁寧に教えてくれます。また、社員の意見や提案を積極的に受け入れる風土があり、社員の成長を支援する環境が整いつつあります。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月24日

企業カルチャー・社風:ずっと在籍しているのか、他の業界を知らない年配社員がたくさ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年06月08日

企業カルチャー・社風:今後伸びる可能性が低い業界組織体制・コミュニケーション:営

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月08日

企業カルチャー・社風:営業所によって人数編成や年齢などばらつきがあるが、家族的な

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 第二営業部/ 副所長

2.6

口コミ投稿日：2023年12月19日

企業カルチャー・社風:わりと現場の意見が通る方だと思います。社長も若いのでそこは

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回答者：女性/ 営業事務職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月06日

企業カルチャー・社風:昭和の会社。最近は社長がDXを打ち出し、推進しているが管理

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月22日

企業カルチャー・社風:営業所の所長の人柄によって社風が決まるところがある。組織体

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年08月25日

企業カルチャー・社風:縦横ともに仲が良いとは思う。社員の関係性は良い印象。組織体

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年01月27日

企業カルチャー・社風:変わっている人が残り続ける不思議な社風組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年09月24日

企業カルチャー・社風:特に無し。組織体制・コミュニケーション:仲は良いと思う。ダ

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回答者：女性/ 営業事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年09月01日

企業カルチャー・社風:よく言えば中小企業のアットホームな雰囲気がある。しかし、中

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 厚木営業所/ 主任

2.7

口コミ投稿日：2021年10月15日

企業カルチャー・社風:社長が変わり以前に比べてIT化が進んでいる以前はかなり古風

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回答者：男性/ 配送/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神奈川

3.7

口コミ投稿日：2020年11月08日

企業カルチャー・社風:伝統があり、家族的で暖かい。社風は悪くないと思います。組織

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月18日

企業文化・社風・組織体制：一言で言うとゆるいです。特に営業所はいわゆるウェイ系が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月18日

企業文化・社風・組織体制：他の方も書いてましたが、昭和感が溢れています。いわゆる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：古きよき、といわられるであろう、ゆるい繋がりが得意先様

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日

企業文化・社風・組織体制：商材とは関係の無いものの拡販に力を入れ始め、売り上げの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日

企業文化・社風・組織体制：営業所や部署によってだいぶ雰囲気は異なると思いますが、

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：同じミス(失敗)を繰り返すとあいつにはもう配達を頼まな

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：同じ歳の人とかが多くて話題な事とかには敏感で冗談も言い

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パナソニックリビング株式会社

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 業務課

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

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株式会社ライオン事務器

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲はいいです。... 続きを見る

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株式会社パオホッタ

3.9

東京都千代田区神田神保町２丁目２２

商社・住宅・インテリア

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:若手社員にも活躍のできる場を多く提供していこうと、前に出る機... 続きを見る

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TOTOエムテック株式会社

2.7

東京都新宿区西新宿６丁目２４－１西新宿三井ビルディング　７Ｆ

商社・住宅・インテリア

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:分からないことがあれば教えてくれるような環境ではあると思う。... 続きを見る

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株式会社大五

2.8

大阪府大阪市西区阿波座２丁目４－２３西本町大五ビル

商社・住宅・インテリア

回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

企業カルチャー・社風:明朗な社員が多いです。昔から先輩が後輩を育てる社風でした。社... 続きを見る

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株式会社藤栄

3.3

愛知県名古屋市中区丸の内３丁目６－１４

商社・住宅・インテリア

回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:毎年新入社員は入っているため、営業所にもよるが若い社員もある... 続きを見る

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会社名	小泉機器工業株式会社
業界	商社（住宅・インテリア）
URL	https://www.koizumikiki.co.jp/
所在地	東京都世田谷区松原１丁目５７－１２

従業員数	235名
設立年	1948年
資本金	74百万円
代表者	小泉勇人
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

(3.6)	花王カスタマーマーケティング株式会社口コミ(529件) 平均年収（正社員） 459 万円残業時間（月間） 19 時間
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(2.9)	株式会社JTB商事口コミ(218件) 平均年収（正社員） 412 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 業務委託組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は少なめだが、上司とのコミュニケーションは比較的... (続きを見る)

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