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日本ビソー株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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アルバイト・パート
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月05日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどありません。毎週水曜日は0残業デーとなっていま
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回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月05日
福利厚生:新卒で入ると高卒〜大卒まで各々4-6年程、社宅補助があります。高専卒の
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口コミ投稿日:2023年09月05日

回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 27万円 5万円 110万円
年収 450万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 110万円
給与制度:賞与は年に3回あります。(7月、12月、春の業績賞与)7月と12月は固
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月23日
事業の強み:ゴンドラ業界ではトップシェアを誇っており、なくなることがないので将来
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月23日
福利厚生:退職金はあります。中途採用は住宅手当はありませんが新卒は住宅手当があり
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月23日
勤務時間・休日休暇:建設業なので土曜日に出勤になることがある。しかし代休をとるこ
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口コミ投稿日:2022年01月23日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本給は普通だと思います。賞与は正社員は1.5か月が二回、業績賞与が一
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回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月05日
企業カルチャー・社風:挑戦したい!成長したい!という方には合わないと思います。ホ
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回答者: 男性/ 機材担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インフラメンテナ部

4.3
口コミ投稿日:2022年08月07日
勤務時間・休日休暇:年間休日が120日あり休日は多いですが、急な休みなどは建築関
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回答者: 男性/ 機材担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インフラメンテナ部

4.3
口コミ投稿日:2022年08月07日
福利厚生:都市手当があり、都内や神奈川、埼玉、千葉などに在住している社員は優遇さ
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回答者: 男性/ 機材担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インフラメンテナ部

4.3
口コミ投稿日:2022年08月07日
企業カルチャー・社風:毎年、通信講座などの費用を会社負担で受けられるので、自分自
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回答者: 男性/ 機材担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インフラメンテナ部

4.3
口コミ投稿日:2022年08月07日
事業の強み:同業他社が少なく、業界でもトップなので安定感は有りました事業の弱み:
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口コミ投稿日:2022年08月07日

回答者: 男性/ 機材担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インフラメンテナ部

4.3
口コミ投稿日:2022年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 115万円
給与制度:賞与が年三回あり春の賞与が1番高額でした評価制度:社員の等級が細かく分
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回答者: 男性/ 機材担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インフラメンテナ部

4.3
口コミ投稿日:2022年08月07日
成長・キャリア開発:資格取得は積極的に応援してもらえます働きがい:間接的にですが
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:入社後2~3年でほぼ一人前としてあつかわれるため、重要な仕事にどんどん
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:業界自体がかなり特殊な為、その業界内でのスキルは多少身につくと思うが
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価する基準も曖昧で私情が絡んで来ていて適切ではないと思っていました。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:雇用形態によるのでなんとも言えない。新入社員は海外研修等あるし家賃補助
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:ニーズは無くならないトップ思うので将来も良いと思う。オリンピック
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:人間関係等関わる人が多くて日々成長していける環境なので人間的
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やりがいもありスキルも身につき達成感はあると思いました。その点は素晴ら
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:面倒見のいい人が多くてきちんと教育してもらえる環境はあったので良いと
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:各種研修を行っていて充実していると思いました。会社が大きいので安心感
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:組織として成り立っているので成功していると思います。手腕は良いという
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:業界のトップの企業なので安定は抜群だと思う。給与に反映されるのかは
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:各支店でマチマチなので管理者次第で一貫性がないので応援に行く
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:完全では無いが希望を考慮してもらえる点では良いと感じていまし
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