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ソフトウエア情報開発株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年11月22日
企業文化・社風・組織体制:挨拶や礼儀など社会人としての基礎は身に着きやすいと思い
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月15日
福利厚生:住宅手当は2年目まで、寮はなし。通勤手当もあります。退職金もありますが
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月12日
成長・キャリア開発:若いうちからチャンスが多い働きがい:やりたいことをやらせても
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:若いうちはエンジニアとして求められますが、技術力
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回答者: 回答なし/ システム部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
勤務時間・休日休暇:有給はとりやすい方だと思う。(現場による)多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
勤務時間・休日休暇:案件にもよるが、比較的有休は取りやすく、残業も少ない。多様な
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
勤務時間・休日休暇:休みは多かったと思います。大阪支店は全員お客様のところに出向
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
女性の働きやすさ:経営陣からのプレッシャーは半端なく、男性社員でも次々と辞めてい
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
企業カルチャー・社風:年に1回社長むけに、年間の目標・実績を発表する場がある。組
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回答者: 回答なし/ 一般社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はちゃんと技術力を身につけた上でリーダーな
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム本部

3.6
口コミ投稿日:2021年01月18日
事業の強み:若手が成長しやす環境。人柄がいい方が多い。事業の弱み:ある程度の年次
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月07日
福利厚生:新入社員は社員寮がある福利厚生は無いに等しいTJKの利用価値は高いオフ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム開発本部/ TL

3.6
口コミ投稿日:2023年06月12日
勤務時間・休日休暇:PJ次第で勤務時間は大きく変わる。多様な働き方支援:基本現場
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回答者: 回答なし/ 一般社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月01日
成長・キャリア開発:資格手当はある。(例えば基本情報技術者を受かると少し給料が上
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回答者: 男性/ サブリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月18日
企業カルチャー・社風:老害的な社員が、プロジェクトリーダーか現場のリーダーとして
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム本部/ 一般社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月30日
女性の働きやすさ:SEが女性志望少ないのもあり、女性の割合は少ないのとPM 部長
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:若い内(1~2年目)から責任感がある仕事を任せられることが多い。そのた
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回答者: 回答なし/ システム部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月10日
女性の働きやすさ:女性だからといって、不満、不利益を感じたことはない。男女比率は
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:挨拶が90度な点。入社一週間で全員社是を覚えなく
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:若い年次のうちは業績で評価されているのか非常に分かりづらいです。フォロ
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回答者: 回答なし/ システム部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月10日
福利厚生:福利厚生は良くも悪くもなく、普通。オフィス環境:基本的に客先常駐のため
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同年代と比べると給与水準は高いと思われます。また、ボーナスも年二回支給
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回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:固定残業20時間と言われて入ったが、実際は40時
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
企業文化・社風・組織体制:感覚的に技術を軽く見ている感じがします。上司は技術をど
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年10月09日
成長性・将来性:他の企業より、責任範囲が広いため、 若い年次からいろんなことを経験
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:正社員として必要最低限な社会保険等はあるが、それ以外はほとんどなし。 あ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
勤務時間・休日休暇:振替休日はもらえるものの、結局取得できないことが多い。また、
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回答者: 男性/ サブリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月18日
福利厚生:退職金は積み立て、財界、401k、持株会オフィス環境:基本、顧客先に常
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月15日
福利厚生:中企業標準に感じる。オフィス環境:基本的に客先常駐、本社はおしゃれシン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:若手にチャンスがあるが。35歳までに評価を得なければ、グループ会社
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他の中堅企業と比べるとベースは高いと思います。 ただPJによっては、稼働
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:実力主義であるため、競争力が高ければ、同業他社と比較し、高い給与を得る
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年10月09日
勤務時間・休日休暇:多忙なPJに配属になると、 残業が多い。(月100時間は当たり
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:現場では実力をきちんと評価してくれるから、どんどん仕事を任せてもらえる
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年12月17日
企業文化・社風・組織体制:社風は良いと思いますが、客先常駐だと社内の人との接点が
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