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株式会社アーネストワンのすべての口コミ

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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は全国一律のため、地方のなかでは多く貰っている方だと思う。またコロ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 5万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与は他の新卒の友人よりは高く残業代も分単位で出たので良かったです。ボ
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回答者: 男性/ 土木施工管理・工事監理者/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月06日
福利厚生:工事部は基本土日休みだが、勤務地によっては忙しすぎるところもあるので、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
勤務時間・休日休暇:募集要項には年間休日123日と記載されているが、それは有給(
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 30万円 5万円 100万円
年収 560万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年二回の賞与は、個人ではなく営業所ごとの成績に応じて支給されます。個人
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産事業統括部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:新入社員として入社しましたが、3年目あたりまでは同年代より稼げると思い
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月31日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制(土日)で休日出勤は多々あります。振替で休むこ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産事業/ 副主任

1.6
口コミ投稿日:2021年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ほとんど昇給はない。役職が上がれば手当を含め多少は上がる。しかし、役職
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:未経験歓迎の会社の中では給料は高い方だと思う。昇給、賞与に関しては、配
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回答者: 女性/ 戸建事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年09月03日
女性の働きやすさ:時短勤務制度はあるが、役立たずのような扱いを受けているイメージ
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回答者: 男性/ 営業全般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
組織体制・コミュニケーション:交流はかなりある方だと思います。所長次第ではありま
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 戸建事業部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2023年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:業界内と比べて給与水準が低い。但し、成績によって大きく年収が上下する事
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月31日
福利厚生:退職金はありますが少額です。住宅補助ほとんどないと言っても良いでしょう
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回答者: 男性/ 企画営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 戸建事業部/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2023年07月10日
成長・キャリア開発:社員の宅建資格取得を推奨している会社なので、新卒入社1年目の
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は自分で調整できる。あまりに真面目にやりすぎる
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回答者: 男性/ 販売、仕入/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月29日
勤務時間・休日休暇:基本的に1毎日1時間残業をしているイメージ。建売の販売と仕入
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回答者: 男性/ 工事部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2021年12月01日
企業カルチャー・社風:体育会系。トップダウン。上司のことには絶対であり逆らえない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 戸建事業部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 8万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給はあまりなく、賞与は営業所の成績に左右されますが、営業所の成績が悪
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
事業の強み:毎年新卒大学生を雇用し、1~2年で大半が離職するがまた雇用し、一応頭
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回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産事業統括部

2.4
口コミ投稿日:2021年12月06日
福利厚生:退職金はありますが何十年も在籍してる人は稀なので誰も気にしていません。
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 --万円 --万円 --万円
年収 460万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年収自体は特に問題ないと思う。新卒入社で460万を2年で超えるとはなか
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回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与は、インセンティブで工期短縮を行えばどんどん増えていく制度で、それ
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回答者: 男性/ チームリーダー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 注文住宅/ 課長

3.5
口コミ投稿日:2023年10月31日
組織体制・企業カルチャーの満足点:組織としては、営業部門と工事部門に分かれますが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 戸建事業部

2.8
口コミ投稿日:2022年09月08日
福利厚生:住宅補助は全国一律で1万を下回る金額で、都心に勤める場合はかなり厳しい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 戸建事業部

1.0
口コミ投稿日:2021年03月18日
事業の強み:とにかく低価格。そこのみ。事業の弱み:低価格を売りにしているので、家
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回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
福利厚生:住宅補助はある。寮は不明。通勤手当はでる。原則として、車通勤が禁止の為
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回答者: 男性/ 設計課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月01日
福利厚生:休みは取れ残業もあまり出来ない体制、システムになっている。退職金は安い
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月09日
事業の強み:戸建事業で日本一ではあるが、これから戸建やマンションなど、家だけでや
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年04月29日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会が多いと思うが、最初は仕事が大変かもしれない組
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年02月04日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあまりなく、昔ながらの体育会系の社風のためす
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年04月29日
福利厚生:住宅補助は8500円で、社宅あるが、申請条件がある。通勤手当が多くて新
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回答者: 男性/ 営業企画、販促企画/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本給はあまり変わらず、住宅手当も8500円と少ない。ただ、3月末に決
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 戸建事業部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年11月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は定時退社は可能です。仕事の強制はないので、自分のペ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 31万円 6万円 127万円
年収 510万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 127万円
賞与:配属営業所の成績によります。個人がどんなに頑張っても頑張らなくても営業所の
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回答者: 男性/ 住宅企画課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間等、強制されることはなく休暇も職種により異なるが自身
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