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北海道信用金庫の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。北海道信用金庫で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを204件掲載中。ライトハウスは、北海道信用金庫への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

2.4

口コミ投稿日：2023年07月31日

企業カルチャー・社風:
できることとできないことが、割とハッキリ決まっており、挑戦する機会は少ない。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制はトップダウンの経営方針。
社員同士のコミュニケーションは盛んに行われている。

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回答者：男性/ 融資渉外/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月10日

企業カルチャー・社風:年数重ねることにコンスタントに役職に付ける印象組織体制・コ

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回答者：男性/ 融資渉外担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月20日

企業カルチャー・社風:風通しの良さは店長次第組織体制・コミュニケーション:店長の

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回答者：男性/ 金融事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 融資部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2022年08月17日

企業カルチャー・社風:トップダウン体質組織体制・コミュニケーション:札信とそれ以

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回答者：女性/ 業務担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月16日

組織体制・コミュニケーション:定期的に支店長との面談もありますし、上司とも話しや

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回答者：男性/ 融資渉外/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年12月04日

組織体制・コミュニケーション:フランクなイメージです。比較的話しやすい人が多いと

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年09月17日

組織体制・コミュニケーション:風通しは、人間関係次第だが金融機関業務のため常に疑

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2021年08月06日

企業カルチャー・社風:極めて古風なままで変化を望めない。封建制度のような身分の差

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業店/ なし

2.5

口コミ投稿日：2020年11月17日

企業カルチャー・社風:昔のやり方をずっと続けている。上に逆らわず問題を起こさず淡

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回答者：男性/ 渉外/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年10月27日

企業カルチャー・社風:基本的にはトップダウンで前時代的なことをやっている。職員も

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回答者：男性/ 融資担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年09月30日

企業カルチャー・社風:とても古風であると思う。毎朝朝礼で基本方針の唱和など行う事

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回答者：男性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年04月02日

企業カルチャー・社風:昔からある古いタイプの信用金庫。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 法人/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月28日

企業カルチャー・社風:前例踏襲が強い。組織体制・コミュニケーション:店舗による。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

3.0

口コミ投稿日：2023年06月26日

企業カルチャー・社風:ルート営業がほとんどです。組織体制・コミュニケーション:こ

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回答者：男性/ 外交/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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2.6

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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会社名	北海道信用金庫
業界	金融・保険（信用金庫・農林水産金融）
URL	http://www.shinkin.co.jp/hokkaido/
所在地	北海道札幌市中央区南二条西３丁目１５－１

従業員数	707名
設立年	1921年
資本金	3074百万円
代表者	前田繁利
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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