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湘南信用金庫の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
中途入社

回答者: 女性/ 預金/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月20日
企業カルチャー・社風:
風通しは良い方。やってみたい業務があれば、上に伝えれば話は聞いてくれる印象。

組織体制・コミュニケーション:
優しい人も多い。昔気質な方もいるが、柔軟な方が多い印象。支店によってだが、飲み会や親睦会なども割と多いかもしれない。

ダイバーシティ・多様性:
女性活躍推進を意識してる。

回答者: 男性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月16日
企業カルチャー・社風:昭和の文化が根強く残っており、保守的な面が強い。組織体制・
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回答者: 男性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月03日
企業カルチャー・社風:年功序列、実力主義の両面を持ち合わせ、特に社内政治に長けて
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回答者: 女性/ 預金/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月05日
企業カルチャー・社風:本部への意見を言ってほしいという風潮はある。組織体制・コミ
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回答者: 女性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月10日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昭和。組織体制・コミュニケーション:50代の支
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回答者: 女性/ 営業店事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月19日
企業カルチャー・社風:目の前の事務に追われていたので、一部の人が営業目標を達成す
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回答者: 男性/ 金融個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月01日
企業カルチャー・社風:年功序列。変化を好まない。組織体制・コミュニケーション:勤
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回答者: 男性/ 融資 店舗マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月07日
企業カルチャー・社風:風通しは以前より良い。現場優先の動きがあり理解してくれてい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月29日
企業カルチャー・社風:基本的には支店長のやり方が色濃く反映される。多分どの金融機
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:無くならない職だと思うから長く働きやすい。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年03月27日
企業カルチャー・社風:若い方が多いお店は活気があり、雰囲気も良い。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月14日
企業カルチャー・社風:昭和さながらの古き慣習が染み付いている。上の人の権力が強く
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月23日
企業カルチャー・社風:体育会系。組織体制・コミュニケーション:コミュニケーション
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回答者: 男性/ 金融個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月14日
企業カルチャー・社風:やりたいことは比較的やらせてもらえるとは思います。ただ、現
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回答者: 女性/ 窓口業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月06日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも風通しが良い。職員の仲は支店によると思うが比較
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月18日
企業カルチャー・社風:支店配属となると支店長により変わると思う。組織体制・コミュ
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回答者: 回答なし/ 預金/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあると思う。意見も言いやすい環境だと思う。組
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月15日
企業カルチャー・社風:頑張れる環境が整っていると思います。組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月27日
組織体制・コミュニケーション:配属された支店によって雰囲気はかなり違う。飲み会は
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回答者: 女性/ テラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年09月07日
企業カルチャー・社風:古い。とにかく古い。なんでこの人が役席者になれたんだろうと
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回答者: 女性/ 窓口営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月19日
企業カルチャー・社風:野球部が優遇されている。組織体制・コミュニケーション:とり
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月16日
組織体制・コミュニケーション:他の店舗との交流があることはある。古い体制が残って
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月01日
組織体制・コミュニケーション:若い人同士ではとても仲が良い。ダイバーシティ・多様
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回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月13日
企業カルチャー・社風:思っていたより古い社風だなぁと感じました。年功序列なことも
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回答者: 女性/ テラー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 預金/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年08月03日
企業カルチャー・社風:女性の管理職を増やしており、また女性の営業職員を増やそうと
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企業カルチャー・社風:ノルマについては上司から口を酸っぱくして言われていました。が... 続きを見る
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回答者: 男性/ 金融営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:体質がかなり古い組織体制・コミュニケーション:支店内のコミュ... 続きを見る
2.9
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