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株式会社小倉呉服店の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ フォトスタジオ 呉服屋/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 和セレモニー事業/ 店長

2.9
口コミ投稿日:2024年04月19日
女性の働きやすさ:女性がほとんどの
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月12日
女性の働きやすさ:女性の多い職場なので、希望すれば管理職に就くのも難しくはないと
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回答者: 女性/ スタジオスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月06日
女性の働きやすさ:産休・育休・時短勤務をしているスタッフもいるので子どものいる女
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回答者: 女性/ 写真スタジオ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年02月02日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので、産休育休制度や、復帰後の時短勤務などを使
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月02日
女性の働きやすさ:ほとんど女子しかいない為、気楽な所もありなんでも話せる環境が出
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回答者: 女性/ 写真スタジオ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月20日
女性の働きやすさ:女性が多いので働きやすさはあるとおもう。産
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
女性の働きやすさ:女性の多い職場になるので、体調面等の辛さは理解してもらいやすい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】部長を始めとする上層部は全て女性で構成
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月12日
女性の働きやすさ:女性社員は多い。産休育休は取れると思うが、それと同時に退職する
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
女性の活躍・女性管理職:育児休暇の申請が楽に出来ていそうでした。入社して1年ぐら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
女性の活躍・女性管理職:専門職とは言わないがある程度の振り分けをして深く知識を持
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
女性の活躍・女性管理職:何でも出来る(やらされる)のが女子の良い所!着付け、ヘア
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年10月22日
女性の働きやすさ:重労働も多い。女性は
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