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株式会社アクセスネットの女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月11日
企業カルチャー・社風:
社員のことをよく考えてくれていると思う。
本人の誕生日にギフト券をくれたり、社員の家族の誕生日にもお花のプレゼントがある。
最近、ライフイベントごとに祝い金をくれる。例えば、入園祝、小・中・高・大学入学祝など
そうしたかわいらしい一面がある。

組織体制・コミュニケーション:
社員のコミュニケーションは少ない、みんな現場に出ているため

回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月11日
成長・キャリア開発:よい現場に恵まれれば、成長できる。恵まれなければ、技術はほと
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は現場の就業時間にあわせる形休日休暇も基本は現場に合
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月11日
福利厚生:退職金はなし在宅補助はなし401Kありオフィス環境:本社はせまい最近1
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月11日
事業の強み:目立った技術力もなく、とくに強みはない事業の弱み:目立った技術力がな
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月28日
事業の強み:事業の多角化を目指しているようにも見える。事業の弱み:案件は本人の意
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月28日
成長・キャリア開発:資格取得時の金額は他の会社より高いように思えます。月収が低い
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップ:技術力がもっと
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月11日
女性の働きやすさ:育休は普通にと
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月28日
企業カルチャー・社風:風通しは良いかと思います組織体制・コミュニケーション:上司
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月28日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みなのでプライベートは充実してました。休日出勤も案件
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 25万円 0万円 10万円
年収 310万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:グレードが設けられていて、そのグレードに応じた金額が支払われます。評価
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月28日
福利厚生:社員の奥様の誕生日にお花を送るサービスがあります。住宅補助は有りません
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月28日
女性の働きやすさ:育休を取ってる方が結構いらっしゃったので女性は働きやすいように
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。SESの会社なの
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
多様な働き方支援:現場との調整が取れていても有給が取得できない場合があります。月
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスについては一部・または全額カットがあるのであまり期待できません
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
勤務時間・休日休暇:現場によりますが、ほとんど残業がない現場もあります。勤務時間
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
教育・研修:現場で仕事をしている関係上、スキルアップは業務時間外でやることになり
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒または未経験で入ると月収20万、年収で言うとボーナス含めて250万
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
勤務時間・休日休暇:現場次第ですが、楽なところでしたら休日出勤は基本的にはなく、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
女性の働きやすさ:現場に出る人間については、現場にあわせないといけないため時短勤
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
勤務時間・休日休暇:現場によっては頻繁に休日出勤するところもあります。また基本的
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
オフィス環境:自社はこじんまりとしていて必要最低限のモノ・場所だけある詰め所とい
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
勤務時間・休日休暇:現場によっては月50時間以上残業するようなところもあります。
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
福利厚生:交通費は満額支給されます。また資格については合格すれば難易度に応じた資
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
女性の働きやすさ:自社では産休制度を使っている人はいました。時短勤務も自社ではあ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
雇用の安定性:人手不足の業界なので中途入社は比較的楽にできると思います。未経験で
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
多様な働き方支援:有給については「現場がOKなら取得していい」という考えなので忙
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
オフィス環境:現場によりますが、基本的に派遣先はそれなりに大きなところが多く、あ
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