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旭情報サービス株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月02日
成長・キャリア開発:入社して3ヶ月間の研修があり、ビジネスマナーやIT知識が学べ
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回答者: 女性/ 開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月07日
成長・キャリア開発:資格取得手当があり、稀に外部からの研修を受ける事もできるます
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月16日
成長・キャリア開発:配属される前に2ヶ月ほど新人研修があります。しかしほぼ意味の
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年11月17日
成長・キャリア開発:毎年推奨資格が発表され、取得すると試験費用と報奨金が支払われ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月05日
成長・キャリア開発:認定資格を取得した場合は手当が出るが、認定資格の数も少なく、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月11日
働きがい:入社のタイミングやお客様の事情によって、やりたい仕事の人員に空きがなく
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
働きがい:配属先にもよりますが、作業内容がルーチン化しているところもあるためしば
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
成長・キャリア開発:知識としてなかった言語や技術について、お客様先で一から学ぶこ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月18日
教育・研修:社員への教育・研修の機会が多くない点です。入社時に基礎研修は行われま
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月18日
働きがい:いろいろな配属先があるため、興味に合わせて、職場を選ぶことができるのは
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月18日
成長・キャリア開発:お客様の業務ノウハウを直に学べる点です。同じ業種/職種であっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:人材派遣の会社なので新入社員研修は配属先が決まれば、途中までしか受け
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
成長・キャリア開発:社内研修はしっかりしてる。OJTもあって仕事は覚えやすい。働
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せない。 先がないか
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:配属先に依存します。自分がやりたい仕事ができる配属先に出向できればそれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:特にない。良くも悪くも変化がないので刺激を求める方には不向き。サービス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新入社員として入れば研修はきちんとしている。社会人の基礎をきちんと教
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:派遣の会社なので、派遣先にもよりますが、仕事内容は幅広く、やりがいがあ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:受け入れ先がないと、研修室で、毎日勉強です。 静かな部屋で、各自が黙々
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との交流や情報共有の活発性】同期がいる部署とは情報交換できるが
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チーム成果。班ごとに仕事の上がり具合が違った
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