回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
530万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 530万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年功序列は残っていると思う。また天下り集団が高収入を得ていると感じる。
評価制度:
年に二回の業績評価があり目標の達成、次回の目標のサイクルを行う。目標の設定は個人で行いその評価方法がいまだによくわからない。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
---|---|---|
474万円 | 250~800万円 | 17人 |
(平均年齢39.1歳)
回答者の平均年収 | 474万円 |
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回答者の年収範囲 | 250~800万円 |
回答者数 | 17人 |
(平均年齢39.1歳)
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
530万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 530万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
420万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 420万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
800万円 | 50万円 | 0万円 | 200万円 |
年収 | 800万円 |
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月給(総額) | 50万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 200万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
200万円 | 12万円 | 0万円 | 4万円 |
年収 | 200万円 |
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月給(総額) | 12万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 4万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
720万円 | 60万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 720万円 |
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月給(総額) | 60万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
590万円 | 36万円 | 0万円 | 147万円 |
年収 | 590万円 |
---|---|
月給(総額) | 36万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 147万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
480万円 | 20万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
480万円 | 20万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 20万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 350万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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240万円 | 16万円 | 0万円 | 30万円 |
年収 | 240万円 |
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月給(総額) | 16万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 30万円 |
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回答者: 女性/ 確認審査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 確認部/ 主査
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