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富士通エフサス・カスタマサービス株式会社の口コミ一覧ページです。富士通エフサス・カスタマサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを122件掲載中。ライトハウスは、富士通エフサス・カスタマサービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ CE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年09月21日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用の実績は無いと思う基本的に事務職採用なので昇進

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回答者：男性/ ce/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年08月25日

女性の働きやすさ:女性は本社以外の現場で働いている人を聞いたことがない。本社にも

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回答者：男性/ CE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年09月21日

福利厚生:持株会、財形貯蓄等があるオフィス環境:

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

勤務時間・休日休暇：私がいた頃は、遅くまで残るということは週に1回あるぐらいでし

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2017年11月13日

教育・研修：富士通でネットワークやPC等の基本的な教育を受けることが出来るため、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

勤務時間・休日休暇：前もって1ヶ月くらい前までに希望すれば連休も取れるが、その間

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回答者：男性/ CE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月08日

福利厚生:福利厚生は日本トップクラスだと思います。富士通グループ共通なので、福利

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回答者：男性/ CE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 東京CS部/ 一般社員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	17万円	2万円	72万円

年収	290万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	72万円

給与制度:基本的にはその年の評価によって昇給額が変わるが、自所課の所属長が評価を

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給が低くて資格給が大半を占めているような給与でした。残業が多く出来

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年07月24日

勤務時間・休日休暇：ただでさえ月3～6日しか休暇がないのに、いつまでたっても勤務

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

成長性・将来性：メーカーではなく完全に技術サービスを提供するだけの保守サービス企

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】年の近い先輩が現場周りなので分からない

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2024年03月12日

女性の働きやすさ:本社にはそれなりに女性はいます。しかし、現場はほぼ男性で構成さ

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回答者：男性/ 金融CE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月28日

女性の働きやすさ:事務職なら働くのは可能ですが、現場作業は重量のある機械ものが多

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回答者：男性/ CE/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:各地方に事業所が散らばっていますので、転勤が多い

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年12月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは休みの取りずらさ、や残業の多さでかなり

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回答者：男性/ CE/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月18日

企業カルチャー・社風:地方の事業所であれば、その地方の風土がかなり色濃く出る印象

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回答者：男性/ CE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 東京CS部/ 一般社員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月04日

オフィス環境:あまりオフィスにはいないことが多いが、きれいな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】コスト重視の話題ではかなり慎重になり

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】向上心があれば上を目指しい

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回答者：男性/ CE/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年10月05日

オフィス環境:基本的には建物も綺麗でIT企業のオフィス

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

企業文化・社風・組織体制：管理職のポストが限られているため、キャリアを目指す場合

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回答者：男性/ カスタマエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年04月15日

女性の働きやすさ:重いものを持ったり、休日が少ないの

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

企業文化・社風・組織体制：大手メーカー系列の傘下にあり、その保守サービス部門とし

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

勤務時間・休日休暇：客先常駐社員の場合、勤務シフトによる勤務スケジュールに従うた

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

働きがい：【目標の決め方】毎年の目標値があるため、ブレることはあまりありませんで

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

教育・研修：勉強会の回数が少なすぎる点。資料ベースで見て覚えていくのはかなり難し

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

女性の活躍・女性管理職：本社には事務管理など女性社員が多く、驚くほどのイニシアチ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】ポストが空いていなければ上

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

仕事内容：【個人の裁量】適切な裁量だと感じました。残業時間は気になりますが、その

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

女性の活躍・女性管理職：本社勤務以外の社員はほとんどが客先常駐な為、保守サービス

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】方向性は一緒であるものの、三者三様の意見があ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

オフィス環境：建物が古い常駐先があり、落ちつかないときもあった。設備の修繕が必要

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

オフィス環境：本社オフィスは自由度が高いようです。本社以外に勤務するほとんどの社

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

教育・研修：不定期ではありましたが、技術勉強会なるものがありました。他メンバーの

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	富士通エフサス・カスタマサービス株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	http://www.fsastechno.co.jp
所在地	東京都千代田区岩本町３丁目１１－１１プルータスビル　７Ｆ

従業員数	442名
設立年	1974年
資本金	50百万円
代表者	宮田英明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2403件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(526件)
3		株式会社IBJ 3.7 口コミ(518件)
4		株式会社インターネットイニシアティブ 3.6 口コミ(582件)
5		株式会社マクロミル 3.5 口コミ(964件)

(3.4)	株式会社ベルシステム24 口コミ(8199件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンター / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / メンバー成長・キャリア開発:社員になればあると思う... (続きを見る)

(3.1)	株式会社エボルバビジネスサポート口コミ(6058件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / コンタクトセンター / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業展望:公的機関等や大手企業のプロジェクトも多く安定的に受注をいただ... (続きを見る)

(3.5)	株式会社マイナビ口コミ(5671件) 平均年収（正社員） 504 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はクライアントと長い関係を構築していくものだと思ってい... (続きを見る)

(3.1)	アルティウスリンク株式会社口コミ(3647件) 平均年収（正社員） 382 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員事業の強み:大きい会社だと思います。... (続きを見る)

(2.9)	株式会社ソラスト口コミ(3449件) 平均年収（正社員） 316 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 医療事務 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 派遣社員事業の強み:介護や保育にテクノロジーを取り入れている事... (続きを見る)

(2.9)	株式会社セラク口コミ(2326件) 平均年収（正社員） 367 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:社内で認められている資格については合格後に資格試験代や報奨金... (続きを見る)

(3.3)	日本コンセントリクス株式会社口コミ(2077件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 契約社員 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していた事：実力主義。外資ならではの明るい雰囲気... (続きを見る)

(3.1)	富士通コミュニケーションサービス株式会社口コミ(2035件) 平均年収（正社員） 422 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / テレマーケティング、オペレーター / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員事業の強み:コールセンターに特化している会社なので、若い方も活躍できると... (続きを見る)

(3.2)	SCSKサービスウェア株式会社口コミ(2020件) 平均年収（正社員） 427 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般社員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員成長・キャリア開発:各種資格取得手当てがあります。しかし、業務に関する研修は最低... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ヒト・コミュニケーションズ口コミ(1977件) 平均年収（正社員） 378 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / . / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員入社時の期待と入社後のギャップ:・個人に任せられる裁量が大きい。・契約社員のため、クライアン... (続きを見る)

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