回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業時間は凄く多いです。
月60時間は当然のように行われており、100時間を超えるメンバーも少なくありません。
残業が多い理由が、営業が無理な納期で案件を受注して来ることで、一人で複数案件を回さないと追いつかないためです。
「無理な納期で開発をする」-「致命的なバグをリリースする」-「リカバリーに時間がとられる」-「別の案件の開発時間が無くなる」の負のスパイラルに陥っています。
月60時間は当然のように行われており、100時間を超えるメンバーも少なくありません。
残業が多い理由が、営業が無理な納期で案件を受注して来ることで、一人で複数案件を回さないと追いつかないためです。
「無理な納期で開発をする」-「致命的なバグをリリースする」-「リカバリーに時間がとられる」-「別の案件の開発時間が無くなる」の負のスパイラルに陥っています。
株式会社マーチャンダイジング・オンの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社マーチャンダイジング・オンの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ SE(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発本部/ 役職なし
退職金制度がないので長く勤めても将来は不安。
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