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株式会社アセットリードの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月15日
働きがい:
実際に、結果さえ出せれば稼げるというのも間違ってないので、しっかりと自走して頑張りたいという人や成長環境を求めている方には合う会社だと思います。

逆に、家庭との両立を考えると人によっては難しくなるケースもあるとは思います。まあこれもまたどの会社でも同じだとは思いますが。私自身も、ライフイベントがきっかけで転職活動をしているので、そのあたりは否定できません。

トータルで見ると、稼ぎたいという目的があるのであれば決して悪い選択肢ではないと思います。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月21日
成長・キャリア開発:物件を売ればインセンティブも上がり、やりがいに繋がる。ポスト
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月15日
成長・キャリア開発:仕事内容としてはすごく成長ができる営業だと思う資格に関しても
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月07日
成長・キャリア開発:資格手当は宅建保持者は月3万円が基本給にプラスされる。研修は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年09月26日
成長・キャリア開発:宅建士などの資格
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月02日
成長・キャリア開発:営業力、提案力など営業においてのすべてを学ぶことができる。働
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月28日
成長・キャリア開発:宅建の資格取得研修がある。参加は自由。働きがい:やる気次第で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月09日
成長・キャリア開発:宅地建物取引士の資格取得のための勉強会が試験が近づくと受講で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年04月01日
成長・キャリア開発:営業といってもマニュアルはなく1人で幅広くやることはあるので
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月20日
成長・キャリア開発:新卒の時は1ヶ月間の研修がありました。社内に限らず、外部に出
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:自分で考えて自分で行動するような力はつくと思う。あとはいろい
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月20日
働きがい:大きい商材を扱っている分、結果がでると働きがいがでる。しかし結果がでな
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回答者: 男性/ 不動産/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年01月16日
成長・キャリア開発:研修は特にない。働きがい:働きがいがないため退社した。基本的
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月13日
成長・キャリア開発:用意された事をただやるだけではなく、自ら調べ、周りに確認して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月13日
働きがい:1人1人の仕事への責任が大きく、やりがいがとてもあり、全員で会社を築き
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月03日
働きがい:インセンティブ制なので、契約をあげれば年収も上がり、評価もされ役職など
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年03月28日
教育・研修:営業でお金を使うことが多いが、経費が落ちなかったりと自己負担が多い。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:総務部は、会社の顔として、様々なお客様とお会いする機会が多く、会社の印
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人ですべての営業フロ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは本気になれ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】その点は柔軟でした。女性社員のため
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】入社後の1か月間は研修として外部会場で知識面の研修が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】終わりが遅いので、基本的には
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】歩合が入った時です。歩合が入って初めて1つの契約
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】自分というものを少なくともきちんと持っ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:不動産を購入頂いた時にやりがいを感じる。 ニーズの少なき商材を提案し、納
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:マンション投資の営業で、売れば売れるだけ結果としてでます。 売るマンショ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:OJTや研修がちゃんとしていてまた、先輩方の対応もよくマンション投資
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回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 女性/ コーポレート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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