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回答者：男性/ お客様応援課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月22日

成長・キャリア開発:人として成長できます。お客様も情が厚く、お客様に育てて頂けま

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年04月17日

成長・キャリア開発:資格の手当てはある。研修等も色々やってくれている。働きがい:

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月09日

成長・キャリア開発:たいしたキャリアは築けない。働きがい:顧客からの感謝の言葉な

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回答者：女性/ お客様応援課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月04日

働きがい:お客様との距離は近く、いろんな話を聞くことができる。やらなければならな

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回答者：男性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年02月26日

働きがい:若いうちから、中小企業の社長とお話する機会があり社会人としての経験値を

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回答者：男性/ 課長/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

2.8

口コミ投稿日：2022年01月29日

成長・キャリア開発:資格取得支援制

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

2.3

口コミ投稿日：2023年11月28日

成長・キャリア開発:既存先での融資に頼りきっているので、営業経験を積んでも自己成

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回答者：男性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年09月03日

成長・キャリア開発:個人の富裕層、中小企業の代表者などと若くして対等に話せるチャ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年07月10日

成長・キャリア開発:社会人のしての礼儀礼節は身につくと思う。税金、お金の知識はつ

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回答者：女性/ お客様応援課/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年10月19日

成長・キャリア開発:新入社員研修が終わると、年次毎に基本的な研修はえるものの、個

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

教育・研修：・集合研修などが少なく現場任せになっている面がある・社員全体的に勉強

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

教育・研修：・年代ごとの集合研修などがあるため、横の広がりが持ち易い・各種通信教

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年11月15日

教育・研修：【周囲からのサポート】事務面に関しては、マニュアルを自分で読んで対処

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年11月29日

教育・研修：研修は入社してから数ヶ月ある。日銀の見学等もあったり、座学もあり、会

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周囲からのサポート】マニュアルを読めの一点張りで、お客様が待ってい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周囲からのサポート】あまりない。昔は怖い人が多かったみたいなのでな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】支店によると思います。今の支店は和気藹々と

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年10月18日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】責任感が強く、慈善の気持ちが強

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：研修は月1回18:00～20:00までの研修があり、やる気があるなら

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年11月15日

教育・研修：【周囲からのサポート】精神面等のサポートは優しい先輩がいる支店であれ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】仕事を時間内に終わらせたらすぐに帰るため仕

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年03月07日

仕事を通して身につくスキル:コミュニケーション能力は格段と成長できる。また経済の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年03月07日

働きがいを感じるポイント:お客様の元に何度も訪問し、様々な提案をした中で信頼関係

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年12月10日

働きがい：融資業務を通じて社会貢献出来ている。色々な人と出会う機会に恵まれ、得る

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年12月10日

成長・キャリア開発：一般の人に比べ、税務、法務、その他の知識を得ることが出来た。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年12月10日

働きがい：過当競争。金融技術力の差。メガバンク、大手地銀との競合。金融政策に伴う

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2016年04月25日

教育・研修：年次別の研修のほかに、早稲田大学のビジネススクールの研修がある。メガ

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回答者：男性/ 得意先営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年07月06日

成長・キャリア開発:特になし。営業として、月次のノルマがあり、質より量を求められ

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回答者：男性/ 得意先営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年10月19日

成長・キャリア開発:向上する能力：根性・忍耐力　支援制度は特にありません。働きが

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年08月25日

成長・キャリア開発:若いうちから経営者と直接話をすることができた。会話をする中で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自分の担当先が自分の融資によって財務状況が改善したりした時にやりがいを

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業

1.8

口コミ投稿日：2021年10月29日

成長・キャリア開発:メンタル面の成長が期待できます。働きがい:働きがいは契約が成

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】資格取得出来れば成長を感じる。惰性に任

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人での仕事が多い。ノ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】残業が少ない方なので、アフターを上

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	城南信用金庫
業界	金融・保険（信用金庫・農林水産金融）
URL	http://www.jsbank.co.jp/
所在地	東京都品川区西五反田７丁目２－３

従業員数	2101名
設立年	1945年
資本金	49385百万円
代表者	川本恭治
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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