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回答者別の社員口コミ(東京エレクトロンテクノロジーソリューションズ株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
社内制度:社員持ち株会が小さくて、あまりメリットを感じない。上層部にはストックオ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
社内制度:社内公募制度というのがあり、希望すれば、直属の上司の許可を得ることなく
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:自動車通勤の比率が高いので、交通事故のリスクがある。電車通勤の場合
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:自然が多く、また、ガヤガヤしていない。休憩室から富士山を眺めると、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:絶対評価に移行したため、評価基準があいまいになりやすいと思われる。また
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:一人ひとりにそった目標設定・評価・レビューがなされるので、上司との齟齬
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
教育・研修:集合研修のラインナップが少ない。特に、外部講師による専門教育の内容が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
教育・研修:新人研修・中途研修や、webを利用した研修が、一般社会人向けのものか
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】健康管理室が行っている活動が形骸化してい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】定期的な人間ドック・健康診断がある。特定
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
福利厚生:外部に委託しているので、会社としての特長はほとんど無い。日常的に利用で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
福利厚生:保養所が日本各地に有り、安価に利用できる。しかも、リゾート地に多いので
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
成長性・将来性:現在のプロダクトだけでなく、いろいろな分野に投資しているため、成
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4.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
会社の安定性:基本的に黒字経営となっており、経営は安定していると思われる。 また、
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4.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
事業での社会貢献:自社製品の業界での位置づけや、エンドユーザーの情報(会社規模、
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4.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
雇用の安定性:基本的には、レイオフを実施しないことで安心感がある。 また、各工場の
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4.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価は、実績に基づくものとなっている。 また、業績にも連動するように
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4.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
教育・研修:教育制度については、他社作成の教材(eラーニングなど)が充実していて
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4.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
成長・キャリア開発:同一の仕事が生じた場合に、過去の経験が直接業務に生かせること
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
働きがい:まず、個人にある程度の責任が与えられ、それに応じた権限が与えられること
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
福利厚生:福利厚生は、専門会社に委託しているため、メニューは豊富であるが、実際に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
勤務時間・休日休暇:基本的に、会社カレンダーどおりに休日休暇を取得することが出来
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:日経平均などと比較すると、平均異常の給与となっているため。 また、同一県
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東京エレクトロンテクノロジーソリューションズ株式会社の回答者別口コミ (26人)

  • 管理 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年09月19日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
4.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
3.8
最新の回答:2015年08月01日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年04月12日
  • 機械設計 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.0
最新の回答:2024年04月04日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
3.6
最新の回答:2015年08月01日
  • 基礎技術開発 / なし / エンジニア 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
4.0
最新の回答:2020年08月16日
  • 従業員 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年05月09日
  • メカ設計 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.0
最新の回答:2024年01月26日
  • 技術部 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2015年時点の情報
4.2
最新の回答:2021年06月15日
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