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株式会社コックスの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の女性の口コミ

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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:イオングループのため充実しています。労働環境は恵まれていると思います。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修自体は何度か参加させていただいていましたが、 合併までは上位職につ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】女性のスタッフは多いので、店長職などの管理職を任せられ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】店舗ということで人が多く休む時に働くため、一般的な
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】研修制度などはイオングループとして様々ある。販
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】店舗のランク付けがあるため
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】店舗はモールでのテナントが増えたので、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給以外の休みについて】リフレッシュ休暇の名前かどうか覚えていないが
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】会社のサークルや部活等はない。が、組合員での集
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】部署により異なるが、店
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】当時の社長室は壁が取り払われていて、ガラスのパー
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】店舗から離れてしまえば仕事終了なのでオン
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】体調不良などの場合は取れるが店舗スタッフの場合は
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】自分の場合、店舗スタッフの時は三分の一くらいの消化
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】経営陣と共に仕事をする機会は本社スタッフになりバイ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】中途入社は自分の周りには殆どいなかった。た
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】上司部下の上下関係は比較的壁が低いという
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】社員旅行はない。社内行事はないがグループ本社やショ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】店舗の場合は昼休みがあるが、遅い出勤の場合は昼休憩で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しい発想は言いやすい環境なので、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】近隣店舗や社員仲間で休みを合わせ、旅行や食事会など企
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長重視か、過程重視か】どちらかというと過程重視。結果ももちろん重視
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】同世代の社員も多いし、先
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】マニュアルのある仕事でもないが、仕事のやり方は
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新たな事への取り組みは率先して散り
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】店舗が主体で各店には店長がいるため、まず先に店
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【入社後のギャップ】風土についてのギャップを感じたことはあまりなく、む
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】店舗の場合は他部署との関わりは少なく近隣店舗との在
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