同じ業界の企業の口コミ
3.5
東京都千代田区麹町5丁目4
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:顧客に対して誠意を持って対応すること。組織体制・コミュニケー...
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2.9
東京都国分寺市西元町2丁目9-22
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 測量アシスタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:個人主義だったことから、連携はあまり感じられない。...
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2.9
神奈川県横浜市中区山下町SSKビル 5F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:組織全体で意見を出し易い環境であり、正社員、契約社員等、立場...
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3.8
大阪府大阪市中央区難波五丁目1番60号 なんばスカイオ20階
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:私は現場勤務であったが上司に相談しやすい環境ではあるが、内容...
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3.1
東京都中野区本町5丁目33-11中野清水ビル
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 河川港湾Gr/ 主任
企業カルチャー・社風:保守的組織体制・コミュニケーション:若手のつながりは多い。ダ...
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3.5
東京都千代田区一ツ橋1丁目1-1パレスサイド・ビルディング 2F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:物静かで優しい方が多い。質問すれば丁寧に教えてくれる。新入社...
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3.1
長野県千曲市
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 非破壊/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社風というより、各営業所の影響の方が強く感じます営業所と上司...
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2.9
東京都杉並区阿佐谷南1丁目17-18池下ビル
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:会社命令で会議出席を求められるようなことがあり、その時間を確...
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3.0
東京都港区海岸3丁目20-20ヨコソーレインボータワー 11F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
3.0
愛知県名古屋市東区東桜2丁目17-14新栄町ビル
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:あまり感じられない。組織体制・コミュニケーション:部署により...
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ジーアンドエスエンジニアリング株式会社のカテゴリ別口コミ(28件)
ジーアンドエスエンジニアリング株式会社の回答者別口コミ(6人)
- 道路農業土木部門 / 主任 / 建設コンサル 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.1
最新の回答:2023年08月19日
- 技術部 / 課長 / 技術者 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.6
最新の回答:2022年03月01日
- 総務部 / 係長 / 総務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.5
最新の回答:2020年10月08日
- 総務部 / 係長 / 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.8
最新の回答:2022年03月21日
- 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
4.4
最新の回答:2018年05月05日
会社の評判・口コミ ライトハウス
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ジーアンドエスエンジニアリング株式会社の評判・口コミ
ジーアンドエスエンジニアリング株式会社の企業カルチャー・組織体制
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ジーアンドエスエンジニアリング株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 課長
実力主義で、やる気があれば幹部になることも可能である。
組織体制・コミュニケーション:
トップダウン体制である。社員同士のコミュニケーションはとれており、社内の雰囲気は良い。