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株式会社キャリアパワーの福利厚生・オフィス環境の口コミページです。株式会社キャリアパワーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを411件掲載中。ライトハウスは、株式会社キャリアパワーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.9

口コミ投稿日：2023年11月13日

福利厚生:
基本的な福利厚生は完備されています。が、逆にいうと特筆するものはありません。

オフィス環境:
駅から近く、かなり通いやすかったです。
自分は本社でしたが、それぞれの支店も駅近が多かったと聞いています。
登録スタッフに来ていただきやすいためだとか。

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回答者：女性/ 受入整理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.1

口コミ投稿日：2024年04月08日

福利厚生:通勤手当以外ほぼなかったです。オフィス環境:委託先によります。大学図書

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 東京リーガルマインド大阪営業課/ なし

4.7

口コミ投稿日：2023年10月27日

福利厚生制度の満足点:今のところ仕事量もキツくない。自分のペースで働けていると思

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回答者：女性/ 受入整理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.1

口コミ投稿日：2023年09月21日

福利厚生:希望者は申請すれば資格取得の為に、通信大学に通うことが出来る。分割して

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回答者：女性/ 図書館職員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4

口コミ投稿日：2023年06月06日

福利厚生:通勤手当は全額支給されましたが、それ以外の福利厚生は全くありませんので

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回答者：女性/ 大学図書館/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

1.8

口コミ投稿日：2022年08月08日

福利厚生:途中から交通費が支給されるようになりました。またコロナの自粛の時期、1

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回答者：女性/ 大学事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8

口コミ投稿日：2023年08月14日

福利厚生:通勤手当も別でくださっていたので、少し遠いところから通っていた私も通い

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2022年05月21日

福利厚生:最低限の福利厚生しかありません。退職金もありません。オフィス環境:派遣

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回答者：回答なし/ コーディネーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年07月04日

福利厚生:退職金、住宅補助、などのいわゆる福利厚生はなかった。オフィス環境:関東

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】0%。病欠の時に使っ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】一週間前には書面

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回答者：女性/ 司書/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月02日

福利厚生:通勤手当に上限があり、その額を越えての通勤になると、超過分は自費で払う

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回答者：女性/ アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月26日

福利厚生:有休は配属先によると思うが、私のところではいつでも気

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回答者：女性/ 人材開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月05日

オフィス環境:駅から近く、コンビニや飲食店も多いところなので

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月03日

福利厚生:通勤手当、健康診断はあ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ なし

2.4

口コミ投稿日：2023年06月14日

オフィス環境:整理整頓がされて

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回答者：女性/ 学校事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2023年08月22日

福利厚生:派遣社員は福利厚生はあまりありませんでした。社会保険には加入でき、交通

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回答者：女性/ 派遣/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月23日

福利厚生:とくになしオフィス環境:派遣

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回答者：男性/ 派遣/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月21日

福利厚生:勤務形態が派遣なので、退職金はありません。高齢で働けなくなったときに困

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回答者：女性/ 学校事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3

口コミ投稿日：2020年12月02日

オフィス環境:派遣先によりますが、各部署で会議室、休憩スペースがあります。また、

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他

2.8

口コミ投稿日：2024年04月08日

福利厚生:通勤手当は、1ヶ月の働いた日数が少ないと出ません。なので、派遣先で休暇

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月13日

オフィス環境：業務委託のパート派遣でした。そこはフルタイムがパートの上になり、平

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月13日

福利厚生：半年経つと5日の有給休暇が付く。(週4日勤務のパート派遣)それから1年

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

福利厚生：交通費は1ヶ月、3万円の上限で支給されました。私は遠方だったため、それ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

オフィス環境：備品は大学から支給されるため、充実しておりました。職場も、こまめに

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

福利厚生：交通費は全額支給されます。営業でまわった分の交通費もだしてくれます。た

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

オフィス環境：ローカルルールが多すぎて、戸惑います。また人や組織図も数ヶ月単位で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

オフィス環境：休み、早退しやすい。家庭の事情などで休みたい時に、突発的でも休みや

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.6

口コミ投稿日：2021年01月03日

福利厚生:有給など一般的な福利厚生以外は利用していないので、実情はどの程度の福利

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月31日

オフィス環境：備品は会社と図書館から分けて支給され、消耗品は会社支給でしたが、1

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

オフィス環境：月曜日が休館日なので、前後の休みをとって連休が取りやすい。年末年始

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

オフィス環境：台風であっても休めず、タクシーを使ってでも出勤するように言われてい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

オフィス環境：その清掃員の清掃が追い付かないほど、施設を粗雑な使う学生さんが多か

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

オフィス環境：一切の備品の支給はなし。みんな自腹で揃えている。もしそれを主張した

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

オフィス環境：派遣先の大学図書館では常に清掃員が常駐し、１日数回巡回されていたの

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URL	http://www.careerpower.co.jp/
所在地	京都府京都市下京区塩小路通烏丸西入東塩小路町８４３－２日本生命京都ヤサカビル　４Ｆ

従業員数	100名
設立年	1984年
資本金	16百万円
代表者	木村光博
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

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