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株式会社わかさ生活の入社前とのギャップについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ リーディング/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:当時は社内スケジュール、事業、全てにおいて社長フ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に若いうちからチャンスがあります。ただそ
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回答者: 女性/ 商品担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:希望部署とは、違う部署に行くことも多く、組織変更
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接で希望職種を伝え、内定を貰えたとしても入社し
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく組織変更がとても多い。本当にやりたいこと
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはそんなにないが社内ルールが多すぎて、な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月03日
入社理由・入社後の印象:研究、品質にこだわっていると謳っているが、実際のところは
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回答者: 女性/ 編集制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年04月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:ターゲットが女性であること、商品が健康食品である
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:社歌や社訓などを大声で毎日言わないといけない。思
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