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ヒラキ株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 通信販売部

2.5
口コミ投稿日:2023年12月20日
勤務時間・休日休暇:年間休日がかなり少ないです。土曜出勤の日に有給を当てて休む人
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口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 女性/ 商品企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
働きがい:1人の業務量がかなり多いため、大企業や組織が大きく部署が細かく分かれて
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口コミ投稿日:2023年12月20日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 通信販売部

2.5
口コミ投稿日:2023年12月20日
成長・キャリア開発:通信教育が受けられます。一時的にお金は払いますが、試験で合格
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月23日
企業カルチャー・社風:新入社員を本当に育てる気があるのか疑問。なかなか続かない。
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口コミ投稿日:2022年07月23日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月23日
成長・キャリア開発:自己啓発で通信教育が受講できる。期限内に一定基準の成績で修了
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月23日
福利厚生:持株会への加入。確定拠出年金。店舗、通販購入時の割引。オフィス環境:本
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 通信販売部

2.5
口コミ投稿日:2023年12月20日
福利厚生:交通費は全額出ましたが、住宅補助は
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月23日
勤務時間・休日休暇:職種によるが、表向きは労働基準法に則った形になっている。年間
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口コミ投稿日:2022年07月23日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:一応上場企業なので、最低限の手当て等の制度は整っている。評価制度:昇進
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月23日
事業の強み:変革期にあたる社会で、変化が求められる小売業界でどう対応していくか。
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口コミ投稿日:2019年10月14日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上司次第です。ただし、上司といってもバリバリのプレーヤー(企画者)ばか
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口コミ投稿日:2019年10月14日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
働きがい:しっかり出張に行き、現場での商談を重ねて、プレゼンもしっかりしていけば
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口コミ投稿日:2019年10月14日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒採用担当者が2011年から変わり、そこから力を入れて取り組んでいま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
勤務時間・休日休暇:104日と少なめです。企画はそれに加えて土曜日の朝来での会議
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
勤務時間・休日休暇:15分刻みで残業手当はしっかり出ます。良い点ですが、稼ぎたい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
企業文化・社風・組織体制:ものすごくゆるいので、仕事に集中したい人は女性陣の立ち
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
福利厚生:住宅手当はありません。よほど通いにくい場所へ異動になったなどの場合は、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
オフィス環境:もともと店舗であった場所を改装し自社ビルにしている。見た目はなんと
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回答者: 女性/ 企画開発/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:自社開発商品を扱っているので、社員は生き生きとし
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口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 女性/ 企画開発/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 26万円 0万円 50万円
年収 390万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:他企業と違い住宅手当は無し。賞与は1ヶ月分と少ない。仕事量に見合ってい
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回答者: 女性/ 企画開発/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月09日
女性の働きやすさ:男性の多い部署で女性には優しい印象。有休等はとりやすいが、その
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月13日
事業の強み:事業は通販、店舗、卸と同時から今も変わっていないようですね。事業の弱
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:上場し業績も好調で当時は注目の企業だったが営業面
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月13日
福利厚生:良くも悪くもなくだったと思います。オフィス環境:オフィス環境は悪くなか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】地方企業とはいえ、上場しているので、貴重な経
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社員が配属先の社員を評価する仕組みになっています。 どこまで反映されてい
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分で学び、仕事をおぼえていく必要があります。 また、配属先によっては自
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:特別な研修というものはなく、実際に仕事をしながら覚えていく形式となっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:有給は取りやすい環境で、書類を提出すれば理由も問われず取得できる。ブル
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価が正しくとも、時給に反映されるわけではない。点数によって職能給が定
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:1.社員食堂はない。2.まともな休憩室がなく、オフィスの一角、ミーティ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:1.空調設備が不十分。夏暑く、冬寒い。適正温度に保たれていない。2
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:正社員は休みが少なすぎる。月に8日、年間104日だったか。ほぼ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:私の職場・上司は仕事の都合がつけば長期休暇を許可してくれる。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
社内制度:パートからの社員登用制度はあるが、前職や、社内での経験・スキルは考慮さ
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