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全国労働者共済生活協同組合連合会の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 企画/ 課長

2.4
口コミ投稿日:2020年06月22日
勤務時間・休日休暇:仕事する人に集中。仕事しない人はさっさと帰る。多様な働き方支
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回答者: 男性/ 損害調査/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
勤務時間・仕事量:配属先により大きく異なるため一概には言えません。本部の経理や給
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回答者: 男性/ 損害調査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害共済金部

2.4
口コミ投稿日:2023年10月14日
勤務時間・休日休暇:所属地域によりますが、私が所属していた地域は一人当たりが抱え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月04日
勤務時間・休日休暇:休日休暇については原則土曜日曜祝日は休みである。急な休日出勤
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月04日
勤務時間・休日休暇:自然災害共済を取り扱っているため、地震や台風が発生した際は家
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回答者: 男性/ 損害調査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害共済金部

2.4
口コミ投稿日:2023年01月10日
勤務時間・休日休暇:人によっては定時退社していた社員もいました。私もその一人です
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回答者: 男性/ 損害調査/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
働き方の満足点・改善点:就業場所によるため、一概には言えませんが、いい点としては
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回答者: 男性/ 損害調査/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
多様な働き方支援:副業は認められていません、時短勤務は、育児などの場合認められて
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回答者: 男性/ 損害調査/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
勤務時間・休日休暇:労働組合が成り立ちとなっているため、ライフワークのバランスは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月27日
勤務時間・休日休暇:土日休みはよい。仕事が溜まっているので気分良く休めない。多様
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回答者: 男性/ 損害調査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害共済金部

2.4
口コミ投稿日:2022年05月29日
勤務時間・休日休暇:きっかり土日祝休みです。残業は自分は一切しませんでしたが、上
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
勤務時間・休日休暇:金融なので盆休みは無いがそのかわりに連続特別休暇という5日連
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
勤務時間・休日休暇:月1度の有給を義務化しているが、声掛けなど全く無く、代休も溜
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
勤務時間・休日休暇:月1回年休を取る決まりがあるが、声掛けは一切無い。職域推進で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
勤務時間・休日休暇:昨今の自然災害の増加により休日返上して現場の調査に職員全員が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年06月11日
勤務時間・休日休暇:営業の職員は説明会などで土曜日出勤が多い。場所により、土曜日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
社内制度:住宅手当てに関しては入会三年しかでないため四年目に単身赴任していると家
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
勤務時間・休日休暇:求人サイトの平均残業時間は全くあてにならない。サービス残業が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
勤務時間・休日休暇:配属地によっては、土曜当番の日などがあるとのこと。代休もあま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
勤務時間・休日休暇:連続休暇をとる際にどうしても人と重なりがち。以前は連続でとら
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:配属先によって休みが取れる部署と取れない部署でかなり差がある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
勤務時間・休日休暇:事業推進部においては休日出勤はあたりまえであった。代休は一応
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
勤務時間・休日休暇:ショップ勤務の人は、土曜営業のところも少なくないので隔週で土
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
勤務時間・休日休暇:管理部門においては通常業務での休日出勤はほとんどない。年に一
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年06月11日
社内制度:インセンティブ制度はあるが、個人への還元ではなく、チームへの還元となる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
勤務時間・休日休暇:これにかんしては完全に推進本部によりにけりだった。隣県の職員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
勤務時間・休日休暇:企業への説明会や会議等が定時後に行われることもあり、望んでも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
社内制度:全国転勤でも、本当にいつどこに行くかわからないのはずっと不安がつきまと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
勤務時間・休日休暇:残業手当は5分単位でしっかりもらえる。残業に関しては事前申請
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
勤務時間・休日休暇:2ヶ月に一度必ず年休を取らなければならないので、全く休めない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
勤務時間・休日休暇:年休は比較的とりやすいと思います。人数が少ない職場では人と重
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年06月11日
勤務時間・休日休暇:残業時間は部署による偏りが大きい。暇な部署は定時あがりだが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
社内制度:全国転勤だが、歳を重ねれば、地域コースで選ぶことができるので、一生異動
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年06月11日
勤務時間・休日休暇:長期休暇が取得できる。連続して5営業日取得することが義務付け
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:暦通りに休みが取れる点は評価できる。休みを取りたいだけとる人
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埼玉県川口市小谷場206
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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2.9
東京都江東区豊洲3丁目7-5
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.0
京都府京都市上京区
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2.7
石川県白山市
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他
勤務時間・休日休暇:正規9-18が基本。人材不足が慢性化しており有休は取りづらい... 続きを見る
3.2
福岡県糟屋郡篠栗町中央1丁目8-1
流通・小売・生活協同組合
回答者: 男性/ 地区担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日休みが基本。年末まで仕事。配達員は慢性的な人不足のため休... 続きを見る
3.3
神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目18-16新横浜交通ビル
流通・小売・生活協同組合
回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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