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全国労働者共済生活協同組合連合会の平均年収は557万円、年収範囲は250～1100万円です（82人の正社員の回答）。

全国労働者共済生活協同組合連合会で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを112件掲載中。

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全国労働者共済生活協同組合連合会の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
557万円	250~1100万円	82人

（平均年齢33.4歳）

回答者の平均年収	557万円
回答者の年収範囲	250~1100万円
回答者数	82人

（平均年齢33.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	514万円（平均年齢29.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	593万円（平均年齢38.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	646万円（平均年齢38.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	444万円	650万円	30人
30~34歳	549万円	756万円	16人
35~39歳	586万円	850万円	12人
40~44歳	776万円	1000万円	5人
45~49歳	840万円	1000万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミを探す

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:一般的な給与制度であり手当（単身赴任手当、家族手当、通勤手当など）など

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回答者：男性/ 査定員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 損害共済金部/ 所長

4.4

口コミ投稿日：2024年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	90万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	90万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:人事諸制度が確立されており、自身の給与内容の仕組みが分かりやすい。人事

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回答者：女性/ 損害調査専門職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害共済金部

3.3

口コミ投稿日：2020年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	7万円	90万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	90万円

給与制度:給与は一般企業より少し多いと思います。専門職はかつて別会社だった名残が

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2020年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:完全年功序列の給与体系。賞与あり。評価制度:最初の3年間は上のランクに

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回答者：女性/ 職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:一般的な会社と比べると、もらえている方だと思う。仕事面ではコロナの影響

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回答者：男性/ 損害調査/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害共済金部

2.4

口コミ投稿日：2023年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	19万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:基本給は年齢、資格級、前年にこなした件数によりきまっていました。中途の

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他損保と収入を比較して、最低クラスの賃金だろうと思う。仕事ができない人

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事ができる人間と、できない人間のギャップが大きいが、報酬はあまり変わ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：損調職としては最低水準の給料だと思う。人が嫌がる示談交渉をやっても、他

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2018年09月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業の中でも間違いなく最低水準の給料。損害調査、交通事故示談の厳しい職

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収はかなり高いと思われます。金のためにと割り切れる性格なら問題ないで

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】業績が良ければその分いい給与となります。ただ、前年度

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回答者：男性/ 損害調査員/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2021年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	5万円	80万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:損害調査部門は交通事故の示談交渉し、解決に導く仕事です。解決する事故の

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：方向性は同じだけれど、それぞれの考え方や個性は重んじられていたので、仕

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：現在は全国的に統合されているとの事で昔ほどの高収入では無くなったと先輩

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：私が退社した後は正社員では無くバイトさんを雇用するようになったのですが

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新規獲得しても職員の成績になってしまう。そのため、給与には一切反映され

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回答者：女性/ 嘱託/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:正社員は年功序列の為給与が上がっていくが、嘱託社員はベースアップほぼゼ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年12月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：非正規雇用の職員について、仕事量に対する給与が見合っていない（少なすぎ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業申請がしやすい雰囲気。残業があった場合は、上司が進んで部下に残業申

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全国労働者共済生活協同組合連合会の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業推進部/ 主事

5.0

口コミ投稿日：2021年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:初任給は平均ぐらいかなと思います。各種制度についてはしっかりと整ってい

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全国労働者共済生活協同組合連合会の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 職域/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月13日

福利厚生:通勤手当は全額。退職金もしっかりもらえた。福利厚生

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月16日

福利厚生:通勤手当、退職金制度など一通り揃っている。住宅補助は期限付きだったと思

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大阪府大阪市都島区東野田町1丁目5-26

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回答者：男性/ 専任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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東京都新宿区大久保２丁目２－６ラクアス東新宿

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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東京都渋谷区渋谷４丁目４－２５

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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山口県山口市下小鯖１０９０−１

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愛知県名古屋市名東区猪高町大字上社字井堀２５－１

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:同業種の中では時給はいいと思いますが配達以外に営業的なことを... 続きを見る

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会社名	全国労働者共済生活協同組合連合会
業界	流通・小売（生活協同組合）
URL	https://www.zenrosai.coop/
所在地	東京都渋谷区代々木２丁目１２－１０

従業員数	3657名
設立年	1958年
資本金	183494百万円
代表者	廣田政巳
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

全国労働者共済生活協同組合連合会の平均年収は557万円、年収範囲は250～1100万円です（82人の正社員の回答）。

全国労働者共済生活協同組合連合会で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを112件掲載中。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	514万円（平均年齢29.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	593万円（平均年齢38.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	646万円（平均年齢38.0歳）

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