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回答者別の社員口コミ(パーソルラーニング株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
新規事業への取り組み:数人が新規事業を始めようと頑張ったものの、経営陣の古い理解
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
成長性・将来性:将来性はゼロである。いつまでもいつまでも昔からある研修プログラム
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
オフィス環境:フリーアドレスであり、どこに座ってもいいが、そんなことはいいことに
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口コミ投稿日:2018年11月20日
仕事内容:新規顧客へ訪問し、ニーズヒアリングをして提案して受注してフォローすると
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口コミ投稿日:2018年11月20日
女性の働きやすさ:働きやすいと言える。親会社の富士ゼロックスが女性の働き方につい
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口コミ投稿日:2018年11月20日
新規事業への取り組み:新規事業としては数年前から始めた「場ビジネス」しかない。働
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口コミ投稿日:2018年11月20日
教育・研修:教育・研修を外部に販売している会社であるにもかかわらず、社内にそのよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
女性の働きやすさ:働きやすい。自由。社長も女性。グローバルな会社との提携業務も女
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口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:良い点は見つからない。プロセスは全く評価されず、結果だけが重視される。
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口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:40歳で620万円前後。ここ数年は利益がほぼ出ていないのでボーナスは夏
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口コミ投稿日:2018年10月30日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】全く何もないので、一人ひとりが勝手に、
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口コミ投稿日:2018年10月30日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】頭のいい人。自己完結できる人が
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口コミ投稿日:2018年10月30日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】20年前後、中途採用しかしていないので、活躍
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口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】残念ながら提案しやすいとは言えない。
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口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】残念ながら提案しやすいとは言えない。
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口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】実力を身につけて役職者になっている人と、単に
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口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【個人の裁量】自由すぎて、軸が無い。個人で色々と勝手に決められることか
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口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】パスが少ない。そのため、営
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口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】何をもってキャリアと呼ぶか
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口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】会社としては何も用意していないため、良
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