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パーソルラーニング株式会社の成長・働きがいの口コミページです。パーソルラーニング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを124件掲載中。ライトハウスは、パーソルラーニング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】頭のいい人。自己完結できる人が活躍している。他人にばかり頼って、自分では何もできないTKは飲み会や行きつけの店に連れて行ってご馳走し、仲間を増やしている。ただ、周囲からは見透かされているのに、本人だけ気づいてない。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

教育・研修：教育・研修を外部に販売している会社であるにもかかわらず、社内にそのよ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】何をもってキャリアと呼ぶか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】パスが少ない。そのため、営

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】会社としては何も用意していないため、良

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日

教育・研修：講師をやらない営業が、顧客先に行って研修しませんか？という。プログラ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2017年10月08日

教育・研修：入社する時には充実した教育制度や研修制度を利用すると言われたが実際に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日

成長・キャリア開発：戦略立案と実行の顧客へのコンサルティング力が向上した。研修を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

成長・キャリア開発：先輩諸氏の力が低かったのは大変だったが、逆に自分自身の力を養

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

成長・キャリア開発：仕事のやり方次第。全社的には人の成長がパタッと止まっていたの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日

教育・研修：教育研修制度はない。でもその気になれば顧客先で講師がてぎるので、それ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

働きがい：【仕事の厳しさ】とにかくゼロックス流の営業の数字詰めが厳しい。ゼロック

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】社内の勉強会や情報共有などはほぼ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：本当にお客様から引き合いがあり続ける人は自分に信念のある人。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

働きがい：【仕事のやりがい】大企業や上場企業がお客様のほとんどであったので、やり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】業界の知識、ビジネスプロセス、人材戦

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる】お客様が大企業や上場企業の優秀な方々なの

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 西日本支社/ マネジャー

5.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

仕事を通して身につくスキル:学習テーマが多岐にわたっているので、そのテーマをよく

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 西日本支社/ マネジャー

5.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

働きがいを感じるポイント:一番は、お客さまから感謝されるときです。研修で学習した

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自分たちで新しいサービスを作りだしていくことができるので、ポジティブ思

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】30代半ばに天職だと感じ始めた人事の仕事から突

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】上記のエピソードの際。会社設立から人事を立ち上げ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】やりがいは、人事採用として素晴らしい方々と出会えた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】しやすい環境。ただし、親会社やまたその上の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【達成感の大きさ】達成感は大きい。人事採用としては、やはり優秀な人

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】成長できる環境。論理的思考力。調

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】チャレンジはしやすい環境だが、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】基本チーム、プロジェクトベー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【実績に対する評価・報酬】賞与に反映。営業、コンサルはインセンティ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】やや遅いか、会議や根回しに時間がかかっ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

教育・研修：一から教えていただけるというよりは、わからないところがあったら教えて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

働きがい：基盤はしっかりしているので、やる気さえあればいくらでもやりがいを感じら

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

成長・キャリア開発：与えられたお仕事に対して、常に小さな目標を立てながら取り組ん

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年07月04日

教育・研修：株式会社富士ゼロックス総合教育研究所において開発された教育コンテンツ

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会社名	パーソルラーニング株式会社
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://li.persol-group.co.jp/
所在地	東京都港区南青山１丁目１５－５パーソル南青山ビル　３Ｆ

従業員数	153名
設立年	1989年
資本金	100百万円
代表者	橋本俊幸
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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