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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設計部/ 課員

3.9

口コミ投稿日：2023年03月15日

成長・キャリア開発:
医療・福祉施設が非常に多いため、これらの施設についての知識・実勢を積むことはできますが、他の用途の割合が低いため多様性に富んだ経験を積むのは難しいかと、、。ただ入社してくる人は医療・福祉施設をやりたい人が多いはずなので、これはこれで良いのではないかと思います。社内や社外の人を招いての研修会は結構あります。また一級建築士取得に向けての支援も手厚いほうではないかと思います。

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月24日

成長・キャリア開発:建築士を取得すると祝い金と手当が若干出る。建築士のための研修

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月18日

働きがい:医療施設の設計を多く手掛けているため、その設計の知識や工程管理など優れ

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

成長・キャリア開発：責任のある仕事を任せてもらえる環境下にあるが、フォローアップ

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

成長・キャリア開発：上につく上司の方針による影響は大きいが、若い段階から責任の伴

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：入社すると一週間くらいの研修がある。そのあとも、施設見学や、仕事の合

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：病院建築といえば「伊藤喜三郎」といわれるくらいクリニック・老健施設・総

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：病院設計を通してプロポーザル、基本設計、実施設計、監理を学べ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：病院設計に特化しているので病院の設計がやりたい人にはもってこいです。設

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会社名	株式会社伊藤喜三郎建築研究所
業界	不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
URL	http://www.k-ito.jp
所在地	東京都豊島区高田２丁目１７－２２目白中野ビル　３Ｆ

従業員数	130名
設立年	1957年
資本金	40百万円
代表者	原勇次
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

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