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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の年収・給与についての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 10万円 140万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 140万円
給与制度:年齢や仕事の難易度の割に給料は良い。上がり幅も比較的良いのである程度の
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 36万円 5万円 160万円
年収 590万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 160万円
給与制度:人事制度が変更されて、給与制度は明確になった。ただ、担当案件で頑張って
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回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
評価・昇給制度:年に一回の役割遂行度合いに応じた評価にて決定される。担当管理職や
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回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
年収・給与の満足点:他社に比べては給与水準は高いと思う。業務内容が難しいので相応
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回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
賞与:年一回の目標の結果に応じて支給される。6月と12月に支給があり、遅刻や欠勤
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回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 0万円 0万円 80万円
年収 630万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年に一度の評価で決まる。目標を年初に書いて、それの達成状況で評価をする
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回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:昇級は、年に一度の評価によって決まる。賞与は年に2回(6月、12月)食
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:自分は家賃手当がないので年収は少し少なめですが、家賃手当は3年前に4割
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回答者: 女性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:仕事しない上の層が多く貰い、真面目に仕事をする若手が薄給なので不満が溜
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 10万円 130万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 130万円
給与制度:昇給額はだんだん少なくなっているようなので、若手のうちの方がどんどん上
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回答者: 女性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
995万円 62万円 0万円 248万円
年収 995万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 248万円
評価制度:最近人事制度が変更となり、実力主義の風潮が出てきたように思います。ある
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 7万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与面に不満はないが、特別高くもないと感じる。若手のうちは賞与も他社に
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回答者: 女性/ AE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 36万円 9万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与は残業代がかなりつくので、給与自体はそれほど高くないが、残業代で稼
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回答者: 女性/ アソシエイトエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 27万円 10万円 130万円
年収 600万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 130万円
評価制度:部長の判断で決まります。5年目まではエスカレーターですが、それ以降はど
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 5万円 150万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
給与制度:他業界の同世代と比較するともらえていると思う。評価制度:部門による。ま
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 40万円 8万円 130万円
年収 640万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 130万円
給与制度:【昇給】若手のうちは年次が上がるたびに基本給が一定額上がっていく。職層
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 銀行システム/ なし

2.5
口コミ投稿日:2020年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 --万円 --万円 --万円
年収 680万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的な大手企業と同等。残業は1分単位でカウント+残業手当で、忙しい年
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回答者: 女性/ システム開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
860万円 50万円 10万円 260万円
年収 860万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 260万円
給与制度:それなりに多くの年収を稼ぐことはできます。年功序列はほどんどないため、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一年目の夏から、満額ではないもののボーナスが支給されました。給与は総合
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 50万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価制度:半年に一度面談があり、自己評価シートについて上司・部長と話した記憶があ
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