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株式会社ナゴヤキャッスルの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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その他
回答なし

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:中小企業なので福利厚生がしっかりしていて、休みも
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回答者: 男性/ ホテルサービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 料飲/ なし

3.8
口コミ投稿日:2022年09月19日
成長・キャリア開発:比較的ハイクラスのゲスト、特に高齢の社長や役員クラスのゲスト
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年01月17日
教育・研修:他社視察研修を積極的に参加させてくれる。 資格支援制度が充実していてサ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年03月22日
仕事内容:英語が話せる人材に来て欲しいとのことでフロント部も経験したが、はっきり
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回答者: 男性/ ホテル業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 料飲料/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2022年07月13日
成長・キャリア開発:様々な資格の支援を受けられるまたキャリアチェンジの為に上司に
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回答者: 男性/ ホテル業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 料飲料/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2022年07月13日
事業の強み:歴史があり又、地域に貢献し様々な企業様に信頼される会社。事業の弱み:
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回答者: 男性/ ホテル業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 料飲料/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2022年07月13日
勤務時間・休日休暇:責任者クラスは休暇がとりにくい労働時間は部署により様々である
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回答者: 男性/ ホテル業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 料飲料/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2022年07月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:非日常的な空間を社員も感じながら仕事が出来る。客
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回答者: 男性/ ホテル業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 料飲料/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2022年07月13日
福利厚生:普通の会社通りオフィス環境:各部署ごとの事務所有会議室等も宴会場を使用
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回答者: 男性/ ホテル業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 料飲料/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2022年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:実力主義である評価制度:ある程度の年齢までは自動昇格
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回答者: 男性/ ホテル業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 料飲料/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2022年07月13日
女性の働きやすさ:ワークライフバランスはしっかりとしている女性の役職者も多く活躍
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年03月29日
教育・研修:約2ヶ月にも及ぶ研修があった。現場研修では一通りの部署を経験できると
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年03月29日
オフィス環境:夜勤明けのフロント組ばかりに残業させるのはおかしい。荷物の搬入など
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年03月29日
勤務時間・休日休暇:休日はおよそ月に8、9回と決まっているが連休はまずない。あと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年03月29日
企業理念の浸透:新人研修で企業理念などしつこいぐらい覚えさせられるが、上司ほどこ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年03月29日
企業文化・社風・組織体制:名駅前のキャッスルプラザの方は比較的おだやか。名古屋城
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年03月29日
社内制度:資格手当があり、その資格を取れば給料に加算される。しかし、もともと給料
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月29日
企業カルチャー・社風:異動がほとんどない為他の場所を知る事はなかった。年に数回ボ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
勤務時間・休日休暇:残業も部署に寄ってかなり変わりますすればするほど残業代が稼げ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
勤務時間・休日休暇:部署に寄りますが基本的に有給は取りたい日に取れず公休を振り替
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年04月14日
勤務時間・休日休暇:朝9時から夜21時が通常。勤務時間が長かった。月末には棚卸し
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月29日
成長・キャリア開発:入社後の研修が一ヶ月程あり。配属後もフォローアップ制度があり
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月29日
福利厚生:寮あり。通勤手当あり。退職金なし。量は1万円程度で住めるが何年かしたら
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年04月14日
福利厚生:寮が完備されており、かなり安く住むことができた。門限があり、外泊も届が
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年04月14日
女性の働きやすさ:スタッフルームの設備も特に整った印象がなく産休したスタッフも長
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年04月14日
企業カルチャー・社風:年功序列で長くいれば役職がつくとおもいきや、降格などもあり
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列の古い会社のため年さえ取ればだれでも係長、課長補佐まではなれる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年02月08日
企業文化・社風・組織体制:はっきり言って、サービスのレベルが低すぎる。料理と名古
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年02月08日
入社理由・入社後の印象:バイト、派遣だけで8割ほどいて大した仕事をしていないにも
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月29日
女性の働きやすさ:男性の上司や先輩がおおかった。フロントも男女比
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年02月08日
勤務時間・休日休暇:フロント夜勤はやけに残業が多い。はっきり言って体力に自信の無
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年02月08日
仕事内容:フロントの夜勤で仮眠が取れるのは責任者だけ。支配人は仮眠取っていいと言
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年02月08日
働きがい:顧客満足度が従業員満足度だとか言っているが、実際は休みが少なく拘束時間
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大卒の5年目でも総支給20万いかないとか舐めてるとしか言い様がない。こ
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:接客のノウハウを学ぶ
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