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株式会社NSDのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日:2022年01月30日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 金融事業本部/ 主任

4.3
口コミ投稿日:2022年01月30日
成長・キャリア開発:e-Learningがあるため、向上心があれば自分で学習する
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月19日
企業カルチャー・社風:昇進するためにはゴルフ必須。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 金融事業本部/ 主任

4.3
口コミ投稿日:2022年01月30日
福利厚生:退職金:あり住宅補助:地域手当という形であり寮:借り上げ住宅あり財形貯
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月05日
事業の強み:この会社に限った話ではありませんが、SIer自体の今後の展望はあまり
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口コミ投稿日:2021年11月20日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与制度:一般職の基本給は少ないが残業代が100パーセント出るので、忙
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口コミ投稿日:2021年01月31日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 22万円 16万円 160万円
年収 730万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 16万円
賞与(年) 160万円
給与制度:1年目:420万→2年目:520万→5年目:640万→8年目:730万
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口コミ投稿日:2021年06月14日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 金融/ なし

2.7
口コミ投稿日:2021年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 35万円 5万円 100万円
年収 700万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ランクがあがることで少しの昇給がある。また数千円程度、毎年基本給が挙が
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口コミ投稿日:2021年06月08日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月08日
成長・キャリア開発:プログラマーから、SE、プロジェクトマネージャ、管理職と繋が
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
企業カルチャー・社風:お客様を大切にする。部長以上の方とも気軽に接することが出来
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口コミ投稿日:2023年04月08日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 60万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 60万円
賞与(年) 200万円
給与制度:世間一般的な給与水準。昇給は2〜3000円程度。長年居てもお金持ちには
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年01月31日
勤務時間・休日休暇:配属される案件しだいだが、リーダー、マネージャーとランクが上
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月20日
勤務時間・休日休暇:客先常駐が主体であるため、客先によって勤務時間、休日の取得し
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口コミ投稿日:2021年10月02日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 金融事業部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2021年10月02日
成長・キャリア開発:PG→SE→PL(3年目)と段階的に学び、成長させてくれる環
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 金融事業部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2021年10月02日
事業の強み:一生客ビジネスで営業がほぼ必要ないところ事業の弱み:一生客ビジネスの
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口コミ投稿日:2021年12月15日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 22万円 18万円 40万円
年収 580万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 18万円
賞与(年) 40万円
給与制度:初任給は高いのは良い点ですが、昇給できる人数が決まっているらしく、渋滞
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月20日
福利厚生:退職金や財形貯蓄とか持株会等充実しております。またスポーツジムの費用も
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月29日
福利厚生:住宅補助は東京と大阪で、かなり差があり、東京の方が高いので、東京の新人
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月20日
勤務時間・休日休暇:基本的に客先での業務になるので客先次第だとおもいます。客先次
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口コミ投稿日:2021年07月21日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月21日
成長・キャリア開発:育成制度や教育に関しては割と充実している方だと思う。良くも悪
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口コミ投稿日:2021年08月17日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月17日
成長・キャリア開発:年次別の研修に力を入れるようになっている。また外部研修もいく
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口コミ投稿日:2021年12月15日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:プライム案件に多く携わって、ソフトウェア開発の上
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月15日
福利厚生:福利厚生は充実していたと思います。旅行費用を年間1万円まで負担してもら
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月29日
事業の強み:銀行の案件はまあまあ取れているみたい。事業の弱み:基本的に二次請けな
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月21日
事業の強み:人以外には投資することが少ないので、倒産することはないと思う。事業の
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年05月23日
事業の強み:金融部門を中心とした既存顧客とのパイプ。事業の弱み:新規事業を起こそ
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口コミ投稿日:2021年01月31日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月31日
成長・キャリア開発:e-learninngぐらいはあるが、支援制度は特になし。基
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月17日
福利厚生:かなり充実している。福利厚生会社のサービスを利用しているため、各種割引
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月21日
企業カルチャー・社風:新卒での入社が多いので同期の繋がりは、ずっと続く傾向にある
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月31日
企業カルチャー・社風:大人しめ。仕事は固いとの、顧客からは評価されている組織体制
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月08日
企業カルチャー・社風:根っからのエンジニアが多いため、居心地が良いと思う。会わな
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月03日
企業カルチャー・社風:古い体質で声が大きい人が強い。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月03日
福利厚生:社員持ち株、財形などある。退職金もポイント制で一応ある。長く務めて役職
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月31日
事業の強み:社員がまじめ事業の弱み:社員がおとなしい事業展望:会社全体がかたいの
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月24日
企業カルチャー・社風:部によって全然違う印象。金融はお堅いイメージ。組織体制・コ
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口コミ投稿日:2021年07月24日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は聞いていた話よりかなり低かった。3年目からマシになるらしいがそれ
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