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株式会社JR東日本ネットステーションのすべての口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月18日
勤務時間・休日休暇:
基本的には土日祝は休みだが
業務によっては深夜リリース対応や年末年始のシステム監視をする人もいる。
有給は取りやすい。
コアタイムなしのフレックス勤務なので、時間の調整がしやすい。

多様な働き方支援:
リモートワークは、各部に何台かあるパソコンを譲り合って使う。
リモートワーク用のパソコンではWEB会議ができないので、自宅のパソコンやタブレットなどに会議URLを送って参加している。

3歳まで時短勤務ができる。

回答者: 女性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月18日
企業カルチャー・社風:基本的に親会社からの業務委託なので、あまりチャレンジする風
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回答者: 女性/ メンバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月07日
福利厚生:住宅補助はなし。通勤手当は全額出てフレックスタイム制、リモートワークは
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回答者: 女性/ メンバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列で頑張っても頑張らなくても一定の金額があがっていくという印象で
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回答者: 女性/ メンバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月07日
企業カルチャー・社風:社員が高齢化しているので落ち着いた社風です。幹部は本社から
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回答者: 女性/ メンバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月07日
女性の働きやすさ:女性が多く働いているので産休育休はとりやすいのではないかと思う
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回答者: 女性/ メンバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月07日
事業の強み:親会社が大きいので安定して仕事を頂け
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:士気の低い出向者と安定志向の強い社員では「成長性・将来性」は期待
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:派遣社員入社で数年後に契約社員になれるという道は敷かれているがそこ
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回答者: 女性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:希望者のみ、かつ自己負担金ありだがUdemy Busines
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回答者: 女性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月18日
女性の働きやすさ:女性が多い。子育て中の社員も多い。男女関係な
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回答者: 女性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は年1度。賞与は夏と冬
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:時給が高い仕事の知識に対しての研修はしっかりしている。パソコンに詳
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