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トッパン・フォームズ株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は調整しやすく、子供がいる家庭は助かっていると
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月28日
事業の強み:斜陽産業の中では規模の優位で何とやっている印象ですが、これからの時代
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回答者: 男性/ 管理系/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月06日
事業展望:従来からのメインビジネスは紙媒体がベースとなっており、縮小傾向は続いて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年度末に上司および上層部による評価制度があり、評価により昇進に必要なポ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東京エリア事業部/主任/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年08月06日
働きがいを感じるポイント:当社の仕事は得意先の事務効率を改善することがメインの業
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月07日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はした事が無い。ただ、業務状況によっては土日にリモー
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回答者: 男性/ 業務部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月29日
仕事を通して身につくスキル:現在印刷からデジタル対応への移行の時期であり、新しい
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 中央研究所/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2022年04月13日
勤務時間・休日休暇:会社としてはワークライフバランスは取ろうとしているし、基本的
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 0万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給は高め、賞与は低め昔ながらの企業で、成果報酬ではなく、勤続年数が
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、産休育休制度・生理休暇など女性は働きやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月12日
事業の強み:業界内の規模。印刷という土台ではまだ戦えます。業界的に中小企業で占め
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月24日
勤務時間・休日休暇:休日に関してはしっかりと本社で管理されており安心できる。また
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
福利厚生:住宅補助は地方出身者向けの独身寮、転勤者の家賃補助があるものの、それ以
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 中央研究所/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2022年04月13日
福利厚生:会社というより組合が、福利厚生ではなく本給に反映させる方針のため、一見
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月25日
勤務時間・休日休暇:営業は平日に趣味等に充てる時間はないと考えた方がよい。休日も
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月19日
オフィス環境:北海道事務所は狭く書類も散乱していて、どこに何の書類があるか把握し
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回答者: 男性/ 販促支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月01日
成長・キャリア開発:資格取得手当は8割程度でますし、研修制度は充実していると思い
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月06日
勤務時間・休日休暇:基本はカレンダー通り。ただし営業は休日に工場などから連絡があ
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回答者: 男性/ 業務部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月29日
仕事の裁量権:私の場合はありました。ただし結果を出すことが前提で、目標を明確にす
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月30日
福利厚生:新卒は住宅補助・寮制度あり。通勤手当は全額出る。退職金は年1回給与明細
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月03日
勤務時間・休日休暇:休日出勤や休日の電話対応は割と多い。残業時間も40〜50でお
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月03日
企業カルチャー・社風:年功序列。組織ごとに縦割りのため、関係構築に苦慮する。営業
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月04日
事業の強み:幅広く事業展開しているので、お客様の様々なニーズに応えやすい。システ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日祝は休み。仕事を調整すれば長期休暇も可能。個人
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回答者: 男性/ 業務部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月31日
勤務時間・休日休暇:人間関係に問題なければ、事前調整を前提として要望が理由もなく
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回答者: 女性/ DTPオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方が非常に多く、女性でも活躍できる場が沢山あると
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月15日
事業の強み:データプリントサービスシェアNo1事業の弱み:適切な人材配置ができて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月01日
企業カルチャー・社風:比較的体育会系で、時間をかけてでも協力して頑張るスタイルが
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回答者: 女性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月10日
福利厚生:遠方から来た方には社宅の制度があります。その他の住宅補助はありませんが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月17日
福利厚生:東京勤務者は30歳未満は社員寮に入れる。ただし女子は都心の借り上げマン
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月25日
福利厚生:住宅補助は一切ない。30歳未満の独身は、女性は借り上げマンション・男性
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月21日
福利厚生:福利厚生は基本的に整っている。住宅手当はないが、男子は独身寮・女子は借
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月21日
成長・キャリア開発:研修制度は充実している。特に新入社員への配慮は素晴らしいと思
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 24万円 0万円 50万円
年収 370万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与に関しては将来的に心配になります。若いうちは良いが歳を取るにつれ周
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年02月28日
オフィス環境:汐留地区に本社を置き、自社ビルとテナントの2つのビルを本社機能とし
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