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学校法人関西大学の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月13日
女性の働きやすさ:
産休制度もあり、実際にとっているスタッフもおりました。上司に報告していれば、きちんと取れる環境は整っていたと思います。気軽にかえってこれる環境でした。たくさんの女性社員がとっていました。

回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年11月21日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思います。ほとんどの女性が出産後も仕事を続け
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:敢えて言うと育休・産休・時短勤務を取る方が増えすぎて育休・産休
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:性別による業務内容の差、給与・昇進の違いなどは一切ありません。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、休暇の取得についても理解
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月29日
女性の働きやすさ:契約職員は100%女性。専任職員さんは男性が7割女性3割ぐらい
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 研究所事務グループ/ なし

3.9
口コミ投稿日:2022年06月22日
女性の働きやすさ:女性職員の割合も多く、活躍しやすい風土であると思います。特に男
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回答者: 男性/ 雑務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
女性の働きやすさ:女性も活躍声ており、ワークライフバランス的にも働き安い思います
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回答者: 男性/ 教職員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月27日
女性の働きやすさ:特に女性は働きにくそうだな、と思うことはあ
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年07月29日
女性の働きやすさ:ワークライフバランスがしっかりとれ、育休制度なども実際にとられ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2021年11月28日
女性の働きやすさ:パートなので、働きにくいと思うことはないです。休みもきっちり取
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回答者: 女性/ 定時職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2023年06月28日
女性の働きやすさ:休みが希望通りに取れるので子どものいる女性が働きやすい。学校行
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回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月21日
女性の働きやすさ:子どもの送り迎えなどの遅刻・早退は、上司にもよりますが割と認め
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回答者: 回答なし/ 非常勤講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

4.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
女性の働きやすさ:女性職員はかなり多
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 学事局/ 契約職員

4.5
口コミ投稿日:2021年10月29日
女性の働きやすさ:非正規雇用の定時職員という立場では、女性は働きやすいですが、あ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2024年03月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職も増えている。休暇も取りやすく
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回答者: 回答なし/ 研究サポート/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月25日
女性の働きやすさ:契約職員だっため、「女性だから」という理由で働きやすさは感じた
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