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西日本フード株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ ルートセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 松山営業部

3.8
口コミ投稿日:2023年12月06日
成長・キャリア開発:
食肉関係の仕事ですので、食に対する探求心が強い方が向いている傾向があります。
提案営業も出来ますが、既存の得意先に何度も話をして、やっととい感じです。
予程のメリットがなければ、現状維持の得意先が多いイメージです。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 新居浜営業部/ 主幹

2.9
口コミ投稿日:2023年10月01日
成長・キャリア開発:新人研修3年目、5年目研修各役職の研修があります。働きがい:
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月02日
働きがい:事務職は基本的に何年経っても同じことしかしないため成長がない。最近は変
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月14日
働きがい:自分の提案したものが通って店頭に並んだり売上に貢献したら嬉しくなります
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回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年08月19日
働きがい:自分の紹介した商品を、購入していただけたら、やり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年07月24日
成長・キャリア開発:成長はとてもできる。働きがい:働きがい
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回答者: 女性/ フードアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月10日
成長・キャリア開発:女性は新入社員の頃からよく研修があります。男性はあまり研修を
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
成長・キャリア開発:年々、やる人やらない人の差が大きくなってるように感じます。や
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月22日
成長・キャリア開発:若いうちから数字を出していれば、ある程度の責任を任せてもらえ
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回答者: 男性/ 商品管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月04日
成長・キャリア開発:特段、ありません。働きがい:自社の商品が店頭に並べられている
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