回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 加工部/ 係長
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 7万円 | 10万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 7万円 |
| 賞与（年） | 10万円 |
給与制度:
ボーナス（賞与）は実力主義的なところもあるが、基本基本給のとこは年功序列で長く勤めれば勤めるほど上がるが、一般企業などと同じ水準に行くまでには非常に時間がかかるかなという印象。ただ、頑張れば（結果を出せば）賞与に必ず反映するし、役職ももらえるので、働きがいはある。
ボーナス（賞与）は実力主義的なところもあるが、基本基本給のとこは年功序列で長く勤めれば勤めるほど上がるが、一般企業などと同じ水準に行くまでには非常に時間がかかるかなという印象。ただ、頑張れば（結果を出せば）賞与に必ず反映するし、役職ももらえるので、働きがいはある。