回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 27万円 | 0万円 | 22万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 27万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 22万円 |
給与制度:
入社時の給与が基本、それ以降は飛び抜けて昇給することはない。
評価制度:
評価する人によって変わる。明確な目標は少なく評価する方が何を大事にされているかで評価が変わる。
上司が何を求めているのか？を見極め対応していくしかない。
入社時の給与が基本、それ以降は飛び抜けて昇給することはない。
評価制度:
評価する人によって変わる。明確な目標は少なく評価する方が何を大事にされているかで評価が変わる。
上司が何を求めているのか？を見極め対応していくしかない。