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株式会社ケイ・マックスのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月31日
企業カルチャー・社風:
2年目なのですが普段と違う大きな案件なども任せてくれて、自分のスキルアップにつながります。

組織体制・コミュニケーション:
上司は気さくに話かけてくれて、相談なども積極的に聞いてくれる情の熱い方がほとんどです。

ダイバーシティ・多様性:
会社の男女比はななたいさん7:3くらいです。

特定技能の方などもおります、特定技能の外国の方は気さくに話しかけてくれますし日本語も上手い方が多いです。

ワークスタイルは基本的にディスクワークで、たまに作業員さんを見に現場に行くという感じです。

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月31日
福利厚生:高卒は3年間寮費無料で住めます。様々な現場で使う資格や施工管理技士など
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:朝8時から17時までで残業はあまりないです。休暇は土日祝休み
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
事業の強み:同業他社との差別化で品質を売りにしています。事業の弱み:もっと稼げる
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
成長・キャリア開発:新規事業等、意見をだすと採用されやすいのでやりがいがあります
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
勤務時間・休日休暇:基本カレンダーの旗日は休みで週休二日制です。それ以外にも上層
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
女性の働きやすさ:以前、別の事務系の仕事をしておりましたがそこと比べても女性の働
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回答者: 男性/ 営業戦略/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年11月27日
事業の強み:解体・揚重・雑工・躯体・仮囲い・仮設・重量鳶・ドローン調査・オペ付き
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に1回、賞与は年に2回支給される。給与制度はしっかりしており、
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月17日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは整いやすい環境である。この会社に入る前
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月17日
福利厚生:福利厚生はかなり充実している。家族手当や1週間休み、スーパーフライデー
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経理部

2.9
口コミ投稿日:2020年09月08日
事業の強み:自社で全てを賄うことができる事業の弱み:社員の頭の硬さ。確認の遅さ。
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月17日
組織体制・コミュニケーション:明るく、人当たりの良い社員が多い。部署ごとの隔たり
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回答者: 男性/ 建築工事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月24日
成長・キャリア開発:この会社には多くの部署があり、個々の能力や適性に合わせて働く
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給が年1回(4月)、賞与が年2回(7月・12月)に支給されます。部署
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月27日
組織体制・コミュニケーション:社員の平均年齢が若い気がします。30代前後の方が多
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
勤務時間・休日休暇:定時は決まっていますが、現場の都合や業務内容によって柔軟に対
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月27日
勤務時間・休日休暇:建設業にしては、残業時間が少なく平均的に20~30時間程度。
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回答者: 男性/ 営業戦略/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年11月27日
成長・キャリア開発:入社して1年位で管理者に於いては二級建築施工管理技士の資格取
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回答者: 男性/ 営業戦略/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年11月27日
オフィス環境:駅前に越した事は社員にとっても良いと思います。以前の事務所はビルが
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回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月18日
事業の強み:建設業の中で、閑散期と繁忙期の波を平均化するように多様な事業内容を展
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回答者: 男性/ 建築工事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月24日
勤務時間・休日休暇:建築業界は残業が多く、土日も働いている人が多いですが、この会
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月18日
勤務時間・休日休暇:休暇は完全週休二日+祝日が基本で、勤務半年経過すると有休が取
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップは感じていないですが、業務が多岐に
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回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月18日
働きがい:職種にもよるが、良くも悪くも様々な事に関わる。印刷物、ホームページの更
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:業界未経験・未職種での入社であったが、温かく迎え
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月17日
女性の働きやすさ:建設業という業界が故に女性の社員は少ないが、女性だからといって
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月20日
福利厚生:明確な評価制度がまだありません。ただ、やりたい事には挑戦しやすい環境で
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたことは、ワークライフバランス
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月03日
会社の安定性:着実に誠実な業務を行い、仕事の質とお客様に納得いただけるサービスを
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月03日
勤務時間・休日休暇:他企業と比べると残業時間は少ない方だと思う。残業時間削減を目
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回答者: 男性/ 営業戦略/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年11月27日
事業展望:私の今まで培ってきた建設業界でのキャリアを生かして、今後は低層マンショ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月18日
勤務時間・休日休暇:休暇は完全週休二日と祝日休みが基本になり、入社半年経過後有休
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回答者: 男性/ 建築工事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月24日
事業の強み:時代の変化に合わせた経営が大きな武器だと思います。組織の基盤が整うま
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月18日
企業カルチャー・社風:毎月定期的な部署別ミーテイングや4半期に1度全体会議があり
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