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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:営業は担当案件に関してはかなりの決定権が認められています。それゆえに責任範囲が広く、仕事量も多いです。一つの案件に対して、どのように進めていくかをじっくりと考え、実行する事ができます。そういう意味では遣りがいを見つけやすく、自分が将来どのように働いていきたいかを感じられると思います。一方で、きちんとした教育プログラムが組まれているわけではないので、成長も何もかも、自分自身にかかっています。少なくとも自由にできる環境は用意されています。どこまで活かせるかはその人次第という雰囲気です。
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:調査員としての経歴は、若年層のうちに経験しておけば、若いうち
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サウスクィーンのカテゴリ別口コミ(2件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
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同業界の口コミ

0.0
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】成長は、難しいかと思います。 ... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市 西区高塚台3丁目1−4
その他・その他
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:同族の方々が基本幹部であり、それらの方から評価を受けられるか... 続きを見る
3.5
鹿児島県大島郡龍郷町浦1098−1
その他・その他
3.5
大阪府豊中市原田中1丁目16-14
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:全てを自分自身で企画提案、刈り取り、アフタ-フォロ-する為、... 続きを見る
3.4
東京都港区北青山3丁目2-4
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:新卒で入社しても同じ大学の人間と比べると非常に低く、手取りで... 続きを見る