口コミ投稿日:2018年11月20日
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月29日
口コミ投稿日:2019年08月26日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月26日
口コミ投稿日:2019年08月26日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月26日
同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都千代田区九段南13-1東京堂千代田ビルディング14F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 放射線技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業は、シフトで予め残業者が決まっていたため突発的な残業はあ...
続きを見る
2.6
兵庫県神戸市兵庫区東山町3丁目3-1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業は申告制ではあるが形だけで後出しでもいける。
基本は30... 続きを見る
基本は30... 続きを見る
3.1
東京都千代田区神田須田町1-9 相鉄神田須田町ビル 5F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に開店前30分~閉店後30分まで。だいたいは...
続きを見る
3.5
東京都文京区小石川1丁目4-1住友不動産後楽園ビル 20F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:・残業:本人の能力次第です。仕事ができる人、効率的な人はノー...
続きを見る
3.2
千葉県木更津市桜井1010
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:時間休憩が1時間単位で取れるところが良い。また、職員数が多い...
続きを見る
3.3
東京都新宿区住吉町2-10ソフィアM 201
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:待機時間は10時間。早番中番遅番は基本的には自分で希望は出せ...
続きを見る
3.2
東京都台東区東上野1丁目28-9キクヤビル 5F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年間休日120日を均等に割っているため、ひと月の休日は多く、...
続きを見る
3.0
東京都目黒区東が丘2丁目5-21
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ NICU/ なし
勤務時間・休日休暇:一般的な看護師と同様。多様な働き方支援:特になし。...
続きを見る
4.3
大阪府岸和田市大町448-5
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日に関してはとても良いと思います。それぞれの事情...
続きを見る
3.4
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目3幕張テクノガーデン東高層館D棟 17F
医療・福祉・病院・クリニック
医療法人社団秀英会のカテゴリ別口コミ(23件)
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
医療法人社団秀英会の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 外来
休み希望は通るほうです。なんとか調整しようとしてくれます。どうしても難しい場合は他の方との相談になりますがあたりまえのことですので文句はないです。休日は月に9日と決められています。日祝が固定でそれ以外を埋めていく形です。
外来と病棟では病棟の方が残業ながいですが、下の者は比較的早く帰れます。その分管理者の残業は多くなっていそうです。
多様な働き方支援:
とくにありません