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国立大学法人神戸大学の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月23日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい方です。勤務時間は部署によりけりで、部署によ
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回答者: 女性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間だが、繁忙期には部署によりかなり残業が発生す
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回答者: 男性/ 経理、経理事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 専門職員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
勤務時間・仕事量:1日の仕事量は、部署や時期によってかなり異なります。また、仕事
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:30〜17:15有給休暇年末年始 28日〜3日
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回答者: 女性/ 事務補佐/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
働き方の満足点:上司の許可が降りれば、始業時間の変更、勤務時間の短縮など比較的し
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回答者: 女性/ 事務補佐/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
勤務時間・仕事量:私の勤務していた部署は非常勤職員(パート)で基本的には、始業8
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回答者: 女性/ 事務補佐員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2021年04月27日
勤務時間・休日休暇:休みはじかんごとにも取れます(年に制限はあります)半日毎にも
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回答者: 男性/ 経理、経理事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 専門職員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
多様な働き方支援:副業は大学事務職員は現実的には利用されていないと思います。副業
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回答者: 男性/ 経理、経理事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 専門職員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
働き方の満足点:勤務時間についてですが、実働8時間が定時となっており、始業時間、
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
多様な働き方支援:あくまでも大学事務なのでリモートワークはありません。早帰りをさ
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回答者: 男性/ 相互/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月21日
勤務時間・休日休暇:長期休暇をよりくれると助かりましたね。できれば多様な働き方と
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】事務は庶務、会計、教務と3分野に分け
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
多様な働き方支援:良くも悪くも親方日の丸なので、働き方に関わらず、超過勤務手当は
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月19日
勤務時間・休日休暇:完全土日休み。一部部署ではイベントがあるが、後日振替休日を取
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】新規採用者を対象とした初任者研修やパ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
社内制度:国家公務員から国立大学法人になったら、給与法や旅費法にとらわれずに、簡
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:教員(みなし勤務)以外はきちんと勤務時間が定められており、時
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:医学部以外の部局は、あまり残業がないようである。仕事のやりよ
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回答者: 女性/ 大学職員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本8:30-17:15です。休憩時間は45分間で
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回答者: 女性/ 事務補佐員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 学務課/ 事務補佐員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月15日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は非常にとりやすい。時間休も取りやすいので主婦には助
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回答者: 女性/ 事務補佐員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月03日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランス休暇も取り入れられており、休暇も取りやす
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回答者: 女性/ 事務補佐/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
多様な働き方支援:学生応対のある部署であったため、リモートワークは不可だった。紙
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回答者: 女性/ 記念誌作成/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年01月29日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼなく、有
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.1
口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:土・日・祝+夏季・年末年始休暇があるので、年間休日は多いです
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回答者: 女性/ 事務補佐員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月14日
勤務時間・休日休暇:試験など土日対応の必要があることもあるが、その場合は確実に代
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回答者: 女性/ 事務補佐員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月10日
勤務時間・休日休暇:部署によると思うが、有給休暇や振替休日はかっちり消費している
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年02月27日
勤務時間・休日休暇:休日に出勤した場合は平日にお休みがもらえます。ただ、代休にで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年02月27日
勤務時間・休日休暇:残業代はきちんとでます。が、勤怠が自己申告でしか管理されてい
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
勤務時間・休日休暇:学科によるところが大きい。忙しい学科に配属されてしまうと残業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年11月08日
勤務時間・休日休暇:非常勤であるために最初に契約した以外の曜日、時間帯に勤務する
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年11月08日
勤務時間・休日休暇:短時間の非常勤という勤務体制であっても規定に沿ってきっちりと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年03月12日
勤務時間・休日休暇:パートタイマーでもきっちりと正規の有給休暇を与えられ、またち
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回答者: 女性/ 授業補助/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月25日
多様な働き方支援:公務員に準じた労働環境が守られている。有給もすぐ与えられた。ま
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月15日
勤務時間・休日休暇:プライベートは守られる多様な働き方支援:派
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年09月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整などかなり制度が整っており、不安なく定時
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回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
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3.7
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回答者: 男性/ 教習指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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