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口コミ投稿日:2023年10月18日

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月18日
成長・キャリア開発:新規研修や3〜5年目の中堅研修などに加え、専門的な内容の研修
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回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月13日
福利厚生:住宅補助は他の公務員より少ない。通勤手当は出る。寮もある、まあ普通。退
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月23日
企業カルチャー・社風:30代〜50代前半の層がほとんどおらず、60歳を超えた非正
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口コミ投稿日:2022年02月07日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 天白保健センター/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2022年02月07日
事業の強み:ほとんどが独占状態。良くも悪くも役所。事業の弱み:競争意識が少ない。
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月04日
企業カルチャー・社風:公務員なので当たり前だが、縦割りかつ年功序列。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:部署によりけり。やることがなくて暇すぎる部署もあれば、月50
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口コミ投稿日:2021年07月13日

回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月13日
事業の強み:圧倒的な安定性を誇るが、経営は決して楽ではない。事業の弱み:努力と財
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回答者: 女性/ 業務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月15日
組織体制・コミュニケーション:転勤制度があったので、悪習がたちきられたり、人間関
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回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月04日
福利厚生:通勤手当、退職金あり。ただし、退職金はいつまであるか不明。住宅補助は賃
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 土木事務所/ 技師

2.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
福利厚生:賃貸住宅補助が11,000円くらい出ます。持ち家になると0円です。オフ
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口コミ投稿日:2023年10月04日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月04日
成長・キャリア開発:働きがいは部署にもよるが、本当に少ない。ご飯を食べるための仕
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月14日
勤務時間・休日休暇:異動先によって様々です。全般的に言えば、良いと思いますが、部
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口コミ投稿日:2022年12月28日

回答者: 男性/ 消防局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 0万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年功序列で毎年基本給が上がる。賞与に関しても6月、12月と年2回もらえ
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口コミ投稿日:2022年06月11日

回答者: 男性/ 消防官/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 消防局/ 係員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:主な業務は地域防災。警防課であろうと関係なし。元
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回答者: 男性/ 消防官/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 消防局/ 係員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月11日
勤務時間・休日休暇:忙しい部署に配属されれば残業が発生するが、基本的には残業は発
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回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
福利厚生:住宅補助は最大で月に11,500円までです。新規採用者向けの寮もありま
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口コミ投稿日:2021年11月16日

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 平針原保育園

3.4
口コミ投稿日:2021年11月16日
女性の働きやすさ:育児と仕事の両立のための制度も整っており、他の人の休みや時差勤
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口コミ投稿日:2021年09月23日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月23日
成長・キャリア開発:お金を出す側なので相場感や見極める能力が鍛えられる。キャリア
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口コミ投稿日:2021年12月24日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育委員会/ 主事

2.7
口コミ投稿日:2021年12月24日
女性の働きやすさ:官公庁なので、産休育休、時短勤務といった制度は整っています。活
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口コミ投稿日:2021年08月31日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本的に年功序列。年に一回給料評価に基づき昇給する。評価制度:基本は年
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月14日
福利厚生:民間企業が提供する福利厚生サービスを使える。通期手当は全額支給されるが
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口コミ投稿日:2022年03月14日

回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 40万円 0万円 160万円
年収 640万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:ほぼ年功序列昇任試験を受けて昇任した場合は、上乗せがある程度評価制度:
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
福利厚生:通勤手当や退職金はちゃんと出る。特に通勤手当は、他県から通っていてもし
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回答者: 男性/ 消防職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 消防局/ 消防官

2.9
口コミ投稿日:2023年07月04日
福利厚生:退職金は退職手当という形で支給される。住宅補助は無いに等しい。財形貯蓄
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間内のほとんどが、保育のため、そのほかの仕事は残業や持
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回答者: 女性/ 行政一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主事

3.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい雰囲気なので、長期休暇もとれる。多様な働き方
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口コミ投稿日:2021年08月31日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月31日
事業の強み:独占していること。ただし、将来的に道州制でどうなるかは不明。事業の弱
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回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月26日
勤務時間・休日休暇:有休は取りやすい。部署によるところも大きい。残業も少なくない
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
福利厚生:住宅補助は民間企業に比べて少ない。寮はあるようだが、利用している人は少
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回答者: 男性/ 係長級/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月07日
勤務時間・休日休暇:部署や同僚次第。本庁の主要部署は忙しめな傾向にあるが、職場の
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口コミ投稿日:2023年07月04日

回答者: 男性/ 消防職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 消防局/ 消防官

2.9
口コミ投稿日:2023年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:規則に則って決定されている。評価制度:評価基準が設定されており、一時評
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口コミ投稿日:2023年04月18日

回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:手取りは17万前後で、毎年少しずつ上がるがあまり上がらない。1年目から
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回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月14日
勤務時間・休日休暇:時短や育休などの制度が整っている。有給もとりやすい。多様な働
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口コミ投稿日:2021年06月18日

回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 健康福祉局介護保険課指導係/ 主事

2.3
口コミ投稿日:2021年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇級は年に1回。手当なども申請が可能とされているが、その具体的な手当の
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口コミ投稿日:2023年10月14日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年功序列です。昇進すれば上がります。ヒラのままでも年功序列で給料はあが
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