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名古屋市の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月11日

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月11日
女性の働きやすさ:
産休育休制度だけでなく不妊治療休暇も制度化されました。子どもの看病休暇も年に5日までとれます。使ったことはありませんが生理休暇もあるそうです。
育休は1〜3年取得する人が多く、仕事を続けられる方が多いように感じます。
女性にとっては働きやすい方ではないかと思いますが、お子さんがいる方は実家の近くに住んで親に頼ってる方がほとんどです。

口コミ投稿日:2022年10月26日

回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月26日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすく女性男性ともに育児に対する理解があります。ただ
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口コミ投稿日:2021年11月16日

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 平針原保育園

3.4
口コミ投稿日:2021年11月16日
女性の働きやすさ:育児と仕事の両立のための制度も整っており、他の人の休みや時差勤
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口コミ投稿日:2021年12月24日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育委員会/ 主事

2.7
口コミ投稿日:2021年12月24日
女性の働きやすさ:官公庁なので、産休育休、時短勤務といった制度は整っています。活
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口コミ投稿日:2024年01月11日

回答者: 女性/ 会計年度任用職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月11日
女性の働きやすさ:公務員なので、男女格差は本当にありません。給与、昇任等すべてが
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口コミ投稿日:2023年12月04日

回答者: 男性/ 公共施設職員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.3
口コミ投稿日:2023年12月04日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいと思う。ただ、公務員でも配属先によっては土日祝
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口コミ投稿日:2023年01月29日

回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年01月29日
女性の働きやすさ:女性は産休育休制度は整っていると思います。現に身の回りでも多く
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
女性の働きやすさ:産休育休は取りやすいです。女性の出世のしやすさは大手よりはしに
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口コミ投稿日:2023年10月15日

回答者: 女性/ 行政一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主事

3.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はまだまだと思う。ただ育休、産休は手厚いので、
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口コミ投稿日:2023年04月18日

回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月18日
女性の働きやすさ:産休育休等の制度はあるが、担任をもっていると仕事との両立は大変
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口コミ投稿日:2023年02月14日

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
女性の働きやすさ:休暇のとりやすさ、育休復帰後の子育てとの両立のサポート体制は整
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口コミ投稿日:2023年04月23日

回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月23日
女性の働きやすさ:最高ではないか。育児休暇、時短制度など民間と比較しても、最高水
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口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月13日
女性の働きやすさ:公務員なので、女性差別は無い。休暇は取りやすい。育休産休もしっ
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口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:休暇が取りやすい。育休もほとんど1年以上。時短勤務も子育ての時
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口コミ投稿日:2023年12月15日

回答者: 女性/ 業務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月15日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。産休、育休、子どもの病気の時の休暇など制
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口コミ投稿日:2023年01月22日

回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月22日
女性の働きやすさ:有給が取りやすく且つ育休取得率も高いため働きや
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口コミ投稿日:2023年07月04日

回答者: 男性/ 消防職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 消防局/ 消防官

2.9
口コミ投稿日:2023年07月04日
女性の働きやすさ:良くも悪くも男女平等である。女性ならではの休
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月14日
女性の働きやすさ:女性の登用は少ないが、休暇や時短制度は充実
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多いほうだ。休暇も取得
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口コミ投稿日:2023年10月04日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月04日
女性の働きやすさ:抜群に働きやすいと思う。育
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口コミ投稿日:2023年10月13日

回答者: 女性/ 技術職(土木)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職も増え
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口コミ投稿日:2022年05月30日

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
女性の働きやすさ:女性が多いから、女性は働きやすいか。だが、体調面など、私だって
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口コミ投稿日:2022年09月19日

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月19日
女性の働きやすさ:女性が多く子どもに関する職種のため、育休や産休への理解もあり取
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月24日
女性の働きやすさ:自分は、男性だけど、女性は安心して働けると思う。育休や特別休暇
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口コミ投稿日:2022年10月04日

回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月04日
女性の働きやすさ:女性職員にも平等にチャンスはある。育休や育児短時間勤務などの制
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口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
女性の働きやすさ:時短勤務や育児休暇などが幅広く認められているため、女性の方でも
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口コミ投稿日:2022年03月14日

回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月14日
女性の働きやすさ:男女の差は年々なくなっている。育休取って復帰後に時短勤務などが
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口コミ投稿日:2022年06月11日

回答者: 男性/ 消防官/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 消防局/ 係員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月11日
女性の働きやすさ:ここ数年は女性消防官が多く採用され、それなりに女性も活躍してき
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口コミ投稿日:2022年02月07日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 天白保健センター/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2022年02月07日
女性の働きやすさ:人事評価に性別による差別なし。産前産後、子育て支援が充実してい
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口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年08月24日
女性の働きやすさ:男女の格差は無い、女性も頑張り次第
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口コミ投稿日:2023年10月14日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月14日
女性の働きやすさ:部署によりけりですが、女性にはお
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口コミ投稿日:2022年09月09日

回答者: 女性/ 行政一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月09日
女性の働きやすさ:部署によるかと思いますが、取り
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口コミ投稿日:2022年02月18日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月18日
女性の働きやすさ:育休等の制度が整っているので長
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口コミ投稿日:2022年02月17日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 市長部局/ 主事

2.1
口コミ投稿日:2022年02月17日
女性の働きやすさ:育休は取れている
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口コミ投稿日:2021年10月01日

回答者: 女性/ 主事/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 区役所

3.7
口コミ投稿日:2021年10月01日
女性の働きやすさ:働きやすい。育休はもちろん、時短制度もあるため、利用している女
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2.8
熊本県熊本市中央区水前寺6丁目18-1
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回答者: 女性/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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