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回答なし

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月30日
事業の強み:とにかく食いっぱくれない。現場や顧客の数は多く、経験が浅くても人手が
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月20日
成長・キャリア開発:社内で資格取得を推奨しているので、手当に関してはある程度ある
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回答者: 男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月10日
福利厚生:企業型DCありオフィス環境:カフェ、共有スペースありしかし、派遣型のた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月25日
教育・研修:教育や研修制度は、入った現場に先輩がいるのかという点で変わってきます
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年06月24日
福利厚生:若くてこれから成長する会社です。 リーマンショックを経ても、10年連続増
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月02日
女性の働きやすさ:女性の比率が多く、働きやすい。しかし、現場が違うと会うこともほ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
組織体制・コミュニケーション:定期的に上司とのヒアリングがあります。そこで近況報
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月23日
福利厚生:最低限の福利厚生が揃ってる程度オフィス環境:客先常駐なので、自社オフィ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年06月24日
勤務時間・休日休暇:就業先によって、勤務時間は異なりますが、半年周期で、キャリア
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:未経験で入社するとあまり給与は良くない。しかし資格の取得や会社への貢献
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年06月29日
福利厚生:住宅手当などはない。 満足とは言えないが、給与や賞与は 個人の頑張りによっ
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回答者: 女性/ BMユニット/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月02日
女性の働きやすさ:生理休暇などもあるが、それを使用して休暇を取った人を見たことが
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月25日
事業展望:QAエンジニアの組織化を図っており、AIに関わる分野のテストエンジニア
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2016年12月13日
働きがい:社長や担当営業が良く話を聞いてくれます。 主にキャリアやスキルに関するア
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月21日
成長・キャリア開発:事前申請することで、合格した場合のみ受験代+賞与にて手当を受
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:当初はよくヒアリングして部下たちの声をよく聞いて
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回答者: 男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月10日
女性の働きやすさ:育児休暇生理休暇など女性に配慮した制度はもちろんのこと育児掲示
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月23日
勤務時間・休日休暇:客先常駐なので常駐先次第。多様な働き方支援:客先常駐なので常
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月20日
女性の働きやすさ:働きやすい休暇がたくさんあり、休業制度も整っているため戻ってき
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】客先常駐の案件に左右される。良く言えば
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月30日
女性の働きやすさ:会社として女性比率が多い気がする。管理職についても、女性が目指
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:常駐先次第です。ただワークライフバランスを重視しているのであ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月23日
成長・キャリア開発:資格取得時だけ一時金が出た働きがい:特に働
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ HRM/ 事業部長

4.3
口コミ投稿日:2020年12月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:私が入社した6年前は、制度が全く整っていないと言
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年05月01日
多様な働き方支援:客先常駐がメインなので、運よく理解あるお客さん先に行ければ有給
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年12月30日
仕事内容:客先常駐のメリットとして、自分がやりたい仕事が選べる。自社でやってない
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回答者: 男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月10日
事業の強み:ただのエンジニア派遣業ではなく、高品質なエンジニアを育成する枠組みが
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修は名ばかりでほとんど実施されない。
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年03月12日
福利厚生:利用していないが確定拠出型年金の制度がある。どのくらいの人が利用してい
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年08月20日
雇用の安定性:未経験者採用と経験者採用をごっちゃにしてしまっているため、スキルが
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:未経験者→現場単価40万円台(1番低い人だと35万円)経験者の方は+2
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回答者: 女性/ メンバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月27日
成長・キャリア開発:特定の資格は手当がでたような気がする、、研修はあると謳ってる
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回答者: 女性/ BMユニット/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月02日
企業カルチャー・社風:なにかに挑戦したいときは様々な人がサポートしてくれる体制の
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブについて】インセンティブあり。期末の評価で高評価であれ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
女性の働きやすさ:特に女性だからどうこうという会社ではないです。女性も活躍してい
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